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富士ソフトサービスビューロ株式会社の成長・働きがいの口コミページです。富士ソフトサービスビューロ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを697件掲載中。ライトハウスは、富士ソフトサービスビューロ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社主催の講習会・セミナーについて】10年いて1回だけ課長

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】失敗すると、押しつぶされる位”責任を

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】相談は、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】体調が悪くなった時に

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社時の導入研修について】入社時の研修事体、ありません。また受け入

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【この会社で身についた能力と活かせる場面】少し位の事では驚く

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社外セミナーの受講制度、内容について】社外のセミナーを受講できる制

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社内研修・勉強会について】管理職にはあるようですが、私は一般ですの

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】全くキャリアアップを図れる

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】衰退していくのではないかと感じておりま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：人材サービスの部門にて営業職を約3年半程経験後、アウトソーシングサービ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：仕事のやりがいは自分で見つけるとは頭で判っていても急に配置される事が多

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：案件業務毎にバラツキがあります。私の場合は研修があった案件もあります

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】私は相談した事は無いですが、相談しにく

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】部署にもよると思いますが、必要以上に

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】社長や経営陣と仕事する機会は末端の社員はございませ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】大きな成功も失敗もしたことが無いので寛容な風土

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】少なくても新しいアイディアを上司に提案しに

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】他の社員がアイディアを提案している事に

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】幹部クラスは本社で定期的に行っているようです。頻度はよ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】決められた範囲で行う事が多いので、またクライアン

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】クライントがある業務なのでスケジュール

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：消極的な社員が多かったように感じます。やる気になれば様々なこ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：少数精鋭でハードな部分はありましたが、非常にやりがいのある仕事でした。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：入社して数週間ほど本社で研修を受けました。電話の受け答えなどしっかり

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月01日

成長・キャリア開発:コニュニケーションスキルを磨くには良い職場だと思う。支援制度

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.3

口コミ投稿日：2023年04月25日

成長・キャリア開発:業務の研修はしっかり受けさせて頂けるので、不安なく始める事は

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回答者：男性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2023年06月03日

成長・キャリア開発:コールセンター業務遂行のための研修会や資格取得の勉強会もあり

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回答者：女性/ BPO/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7

口コミ投稿日：2022年06月13日

成長・キャリア開発:派遣社員なのでキャリアアップはありません。働きがい:残業がな

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回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2021年12月03日

成長・キャリア開発:期間限定の契約のため、残念ながら成長やキャリア開発は見込めま

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年02月25日

教育・研修：始めの研修から、とても丁寧でした。他の職場よりもきっちり研修をしてく

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回答者：男性/ 事務職/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2020年07月24日

成長・キャリア開発:よろしくお願いいたします。働きがい:よろしくお願いいたします

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回答者：女性/ テレフォンオペレーター/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2020年11月28日

成長・キャリア開発:優秀な方がSVに抜擢されるが、その見極めが速いできる人はやり

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月08日

教育・研修：フィードバックするのはいいが、やり方がよくないと思う。言い方が、きつ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

働きがい：やりがいを感じた点では事務の仕事の幅を広がりたしょうなりともスキルアッ

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正社員

月給21万円以上＋賞与年2回（昨年度支給実績4ヶ月分）東京都内（汐留・秋葉原）にあるクライアント先での勤務

会社名	富士ソフトサービスビューロ株式会社
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.fsisb.co.jp/
所在地	東京都墨田区江東橋２丁目１９－７

従業員数	465名
設立年	1984年
資本金	354百万円
代表者	佐藤諭
決算月	12月
上場年	2016年
平均年収	455万円
平均年齢	42.9歳
※ 一部、四季報データ参照

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