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パーソルプロセス&テクノロジー株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
439万円210~901万円274

(平均年齢31.0歳)

回答者の平均年収439万円
回答者の年収範囲210~901万円
回答者数274

(平均年齢31.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
454万円
(平均年齢31.2歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
414万円
(平均年齢30.3歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
444万円
(平均年齢31.4歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
485万円
(平均年齢31.2歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳410万円550万円98
30~34歳454万円800万円64
35~39歳486万円901万円43
40~44歳536万円950万円17

年収分布

(人)
(万円)

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パーソルプロセス&テクノロジー株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 営業サポート/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ セールスマーケティング事業部

3.8
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 23万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給与テーブルは明確に提示されており可視化は十分にできていると思う。配属
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5
口コミ投稿日:2022年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
288万円 24万円 0万円 0万円
年収 288万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣社員のため手当などはないが、人によっては正社員に誘われることもある
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回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ビジネスエンジニアリング事業部

3.2
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 26万円 2万円 100万円
年収 440万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給の仕方は同年代の他の会社員と比べると大きく、設定した目標の達成度合
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回答者: 女性/ 営業サポート/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ セールスマーケティング事業部

3.8
口コミ投稿日:2023年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 23万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給与は特に高いというわけではないがコロナ禍でも十分な給与と賞与があった
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回答者: 男性/ アウトソーシング部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 3万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:残業代は全額支給されるので、だらだらと働きたい人にはありがたいと思う。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与についても、成長と一緒に上がっていきます。成果を出すことで反映され
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回答者: 男性/ アウトソーシング/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 2万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) --万円
給与制度:グレード制によって給与が決まっており、昇格には指定された資格を取得する
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:あくまでグレードで給与が決まるので、すごく忙しいプロジェクトで頑張って
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 17万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:時給はいいが交通費ないのでそこまで良くない。評価制
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回答者: 女性/ 派遣/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 17万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:比較的いいと思います。派遣社員は住民税の控除がなかったです。全員ではな
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パーソルプロセス&テクノロジー株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ インフラデリバリー業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ビジネスエンジニアリング事業部/ メンバー

4.2
口コミ投稿日:2022年02月03日
経営陣への提案:やはり福利厚生の部分で、退職金・家族手当はあった方が良いと言う意
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回答者: 男性/ PMO/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アウトソーシング事業部/ リーダー

3.7
口コミ投稿日:2023年10月04日
福利厚生:通勤手当:有り退職金: 無し財形貯蓄:有りオフィス環境:基本的に常駐な
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給与水準:30歳くらいまでは同業他社に比べると高いと思う。ボーナスもち... 続きを見る
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:昇給は毎年します。賞与は3月と9月に出ます。不景気の時は賞与... 続きを見る
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評価制度:能力なし、あるのは腕力と体力だけの人間と、重要なポストの人間... 続きを見る
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給与制度:昇給:マネージャー層の手前までは個人評価のみ、マネージャー以... 続きを見る
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給与制度:新卒入社の場合は、恐らく3年目までは一律に上がり、その後は実... 続きを見る
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