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株式会社medibaの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
603万円400~1000万円30人

（平均年齢39.1歳）

回答者の平均年収603万円
回答者の年収範囲400~1000万円
回答者数30人

（平均年齢39.1歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		645万円
（平均年齢38.8歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		619万円
（平均年齢38.4歳）
クリエイティブ系
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）		651万円
（平均年齢40.5歳）
IT系エンジニア
（アプリ開発、ITコンサル 他）		477万円
（平均年齢38.7歳）

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
40~44歳624万円1000万円11人
45~49歳757万円900万円7人

年収分布

（人）
（万円）

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株式会社medibaの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）
営業系（営業、MR、営業企画他）
IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他）
その他(公務員、団体職員他）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）
すべて
標準
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その他
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営業系（営業、MR、営業企画他）
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その他(公務員、団体職員他）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）
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口コミ投稿日：2022年06月15日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2022年06月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給（総額） 46万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 187万円
給与制度:長年勤務していてもなかなか上がらない。業務内容が短いサイクルで変わって
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口コミ投稿日：2022年01月31日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年01月31日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 120万円
給与制度:給料は良いと思う。評価制度:実力主義
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【残業代について】ずっとついていたが、業績悪化に伴い40時間分しかつか
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【同業他社と比べた給与水準、金額差】高かったと思うが残業代でなくなった
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は23万
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【退職金の有無、支給額につ
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株式会社medibaの退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【退職金の有無、支給額について】退職金はありません。その代替として確定
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：大手子会社と言うこともあり、プロパーに対する福利厚生はかなりの充実度で
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