回答者： 女性/ 管理系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
ほとんどの社員が裁量労働制で働いていており、担当業務にもよるが残業は割と少ない方だと思う。昇給についても、ほぼ毎年昇給があり、自己評価制度も導入しているため、目標を立てやすいと思う。
また、会社所在地のIT津梁パークは那覇市など市街地から距離はあるが、通勤手当をちゃんと出しているので、距離の遠い社員も通勤している。
ほとんどの社員が裁量労働制で働いていており、担当業務にもよるが残業は割と少ない方だと思う。昇給についても、ほぼ毎年昇給があり、自己評価制度も導入しているため、目標を立てやすいと思う。
また、会社所在地のIT津梁パークは那覇市など市街地から距離はあるが、通勤手当をちゃんと出しているので、距離の遠い社員も通勤している。