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株式会社リクルートR&Dスタッフィングの平均年収は383万円、年収範囲は200～800万円です（125人の正社員の回答）。

株式会社リクルートR&Dスタッフィングで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを222件掲載中。

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株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミを探す

回答者：男性/ 半導体素材/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年08月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	29万円	4万円	80万円

年収	430万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	80万円

評価・昇給制度:年一回の昇給がある。やった業績というよりは期間などで信頼を上げて

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2024年03月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:昇給：年1回の定期昇給に加え、プロジェクトの業績や個人の貢献度に応じて

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回答者：回答なし/ 技術者/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	6万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は取引先のレシオによるところが大きい。取引先がレシオアップしてくれ

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 生産技術部

3.9

口コミ投稿日：2022年12月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:能力に応じて業績が上がり給与も上がる。頑張れば頑張るほど評価はされてい

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	27万円	5万円	65万円

年収	400万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	65万円

給与制度:年に1回昇給があるが、技術社員と営業が普段会話することがなく、派遣先の

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回答者：女性/ IT事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年02月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	18万円	1万円	50万円

年収	280万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	50万円

給与制度:給与は妥当だと思う。昇給はほぼない、あっても数千円上がるだけ。賞与はあ

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回答者：男性/ ラインエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	26万円	5万円	60万円

年収	380万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	60万円

給与制度:賞与は3.2ヶ月分貰える。基本給は19万円のまま。職能手当が毎年変わる

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回答者：男性/ 技術職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年09月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	5万円	45万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	45万円

給与制度:福利厚生は手厚いが、社内規定もあり。賞与は基本受け取ることが出来る。家

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回答者：男性/ 技術社員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年09月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	21万円	1万円	75万円

年収	330万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	75万円

給与制度:ただ生きていけるくらいだけもらえると思います。でも残業をしたら金額は少

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回答者：男性/ 臨床検査/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	21万円	0万円	85万円

年収	340万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	85万円

給与制度:中途の未経験採用だと月21万からスタートします。給与を上げるにはTOE

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回答者：男性/ システムソフト評価/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	22万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:他に行ったことがないのであまり詳しくは無いですが不自由してはいないし、

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質管理/ なし

4.3

口コミ投稿日：2023年10月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	5万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:契約か正社員かで月のもらえる給料が変わってくる正社員だと賞与が出る代わ

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回答者：女性/ 技術職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	24万円	3万円	80万円

年収	380万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	80万円

給与制度:賞与の評価は派遣先の担当者が行います。なので、派遣先が変われば評価基準

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回答者：女性/ 技術社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年07月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	1万円	50万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	50万円

給与制度:1年で2000円昇給した。引越しの際の交通費等出してもらえる。荷物が多

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年05月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	0万円	82万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	82万円

給与制度:全て最初の契約通りだと思います。昇給や賞与にしては何を判断基準にしてい

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年04月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	20万円	0万円	72万円

年収	290万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	72万円

給与制度:固定残業制は採用されていない。昇給は微々たるものなので、あまり期待しな

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回答者：女性/ システム担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 企画部

1.3

口コミ投稿日：2021年04月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	23万円	1万円	30万円

年収	320万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	30万円

給与制度:正社員の場合、基本給プラス手当のみになります。賞与は年2回です。ちなみ

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回答者：男性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪オフィス/ 一般社員(研究者)

3.5

口コミ投稿日：2021年06月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:・資格取得に対するお祝い金と、受験料の補助があります。例) TOEIC

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回答者：男性/ 技術社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	60万円

給与制度:一応、毎年定額で昇給している。年齢に対してのお金なのだろうか？派遣先企

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回答者：女性/ 技術社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年08月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:手当は充当してる方かと思う。家賃補助と交通費支給はありがたいと思ってい

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回答者：男性/ 派遣社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	22万円	6万円	60万円

年収	340万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	60万円

給与制度:住宅手当は半額まで出るので比較的に手厚いほうです。賞与も年あたり2回も

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	20万円	0万円	0万円

年収	280万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給料は未経験だと、19万＋職務手当が18000円。賞与もそれなりに貰え

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年04月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
570万円	35万円	8万円	142万円

年収	570万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	142万円

給与制度:入社時の基本給はかなり低い方だと思います。営業の方はインセンティブなど

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回答者：男性/ 技術エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年07月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	23万円	1万円	60万円

年収	340万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	60万円

給与制度:給与は、1年間在籍しないと昇給しない所があり、そうそうに違う派遣先に行

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	50万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:派遣先での評価により昇給されるかされないかがあります。派遣先によって昇

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回答者：女性/ 技術社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年05月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:入社時に契約社員（3年間のみ）か正社員か選択出来る。契約社員はボーナス

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回答者：女性/ 技術社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与前払い制を取っているため退職時期には気をつけた方がいい。給与額がマ

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回答者：男性/ 機械/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年12月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	2万円	60万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	60万円

給与制度:給料上昇毎年度2000円、賞与給料の2ヶ月分、交通費100%支給、住宅

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	6万円	90万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	90万円

給与制度:エンジニアとしてSESで外部企業に常駐する場合、年に数千円単位でしかあ

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回答者：女性/ 技術職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 兵庫オフィス/ 一般職

2.9

口コミ投稿日：2024年01月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	0万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:評価制度に関しては各派遣先で評価されるのかリクルートR &D内で評価さ

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.8

口コミ投稿日：2024年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	0万円	0万円	0万円

年収	450万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣だが常駐先が無い場合は支給額が半額になる。案件数も限られるので厳し

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	--万円	--万円	--万円

年収	270万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:相談すれば昇給させてもらえると思います。賞与は契約社員だと毎月の給料に

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3

口コミ投稿日：2022年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	35万円	0万円	0万円

年収	420万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本的に転勤の可否で雇用形態が左右されます。転勤不可能な場合には契約社

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3

口コミ投稿日：2022年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	35万円	0万円	0万円

年収	420万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本的に転勤の可否で雇用形態が左右されます。転勤不可能な場合には契約社

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回答者：女性/ 研究開発職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.3

口コミ投稿日：2022年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:契約社員だと賞与が毎月の分割払いで払われるため一定。転勤なしと条件の為

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給与制度:昇給はあるが、ボーナスはない評価制度:年功序列ではない。... 続きを見る

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株式会社エスアイイーの年収・給与

3.1

東京都千代田区神田松永町18ビオレ秋葉原　３Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:資格習得に応じて、資格手当を一定期間支払ってくれる制度がある... 続きを見る

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ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社の年収・給与

3.6

東京都港区六本木１丁目６－１泉ガーデンタワー　２８Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

評価制度:【仕事の成果が評価に反映をされているか】半期に一度上司から目... 続きを見る

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テストエンジニア（クルマや家電の検査などを担当） ★リクルートのグループ企業◆社員寮あり/九州機械

正社員

月給：20万5000円　～　44万円東京都千代田区内幸町一丁目3番3号リクルートＧＩＮＺＡ８ビル４Ｆ内幸町ダイビル2階

Webエンジニア（リクルートのグループ企業）★社員寮◆年休120日/九州ソフト

正社員

月給：20万円　～　44万円東京都千代田区内幸町一丁目3番3号リクルートＧＩＮＺＡ８ビル４Ｆ内幸町ダイビル2階

Webエンジニア（リクルートのグループ企業）★社員寮◆年休120日/中国ソフト

正社員

月給：20万5000円　～　44万円東京都千代田区内幸町一丁目3番3号リクルートＧＩＮＺＡ８ビル４Ｆ内幸町ダイビル2階

品質管理◆簡単作業からお任せ/スピード選考/年休120日/昨年度賞与3.2ヶ月分/家賃半額補助制度

正社員

月給20万円～44万円　※月収例／24.5万円　★昨年度賞与実績／3.2ヶ月分東北・関東・北信越・東海・関西・中国・四国・九州　★50％負担の住宅手当制度等あり！

モノづくりスタッフ（未経験歓迎）◆カンタン業務からスタート/年間休日120日/家賃半額補助制度あり

正社員

月給20万円～44万円+賞与年2回　 ◎年収例：380万円（経験年数1年）東北・関東・北信越・東海・関西・中国・四国・九州　★50％負担の住宅手当制度等あり！

会社名	株式会社リクルートR&Dスタッフィング
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.recruit-rds.co.jp/
所在地	東京都中央区銀座８丁目４－１７リクルートＧＩＮＺＡ８ビル

従業員数	1300名
設立年	2006年
資本金	225百万円
代表者	松原伸明
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社リクルートR&Dスタッフィングの平均年収は383万円、年収範囲は200～800万円です（125人の正社員の回答）。

株式会社リクルートR&Dスタッフィングで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを222件掲載中。

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(564件)
2		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(522件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(877件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(695件)

(3.9)	株式会社リクルート口コミ(14005件) 平均年収（正社員） 639 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:目標達成度合いによって大幅に給料が変わる評価制度:数字も大事... (続きを見る)

(3.4)	株式会社スタッフサービス口コミ(11019件) 平均年収（正社員） 301 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:賞与は年に一回、1ヶ月分が夏頃にあります。昇給制度はあります... (続きを見る)

(3.8)	エン・ジャパン株式会社口コミ(8364件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：女性 / 法人営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:年２回ボーナスがもらえ、昇給の機会がある。また、営業では３か... (続きを見る)

(3.4)	パーソルテンプスタッフ株式会社口コミ(7740件) 平均年収（正社員） 440 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:給与は安く、昇給も微々たるもののため、結婚して子供がいる人は... (続きを見る)

(2.9)	株式会社アウトソーシングテクノロジー口コミ(7492件) 平均年収（正社員） 336 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / インフラエンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員給与制度:昇給は年一回、賞与は年二回。資格手当はIT系の資格のみならず... (続きを見る)

(3.6)	株式会社リクルートスタッフィング口コミ(6120件) 平均年収（正社員） 487 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員評価制度:完全実力主義です。結果を出せていれば、昇進昇格可能です。ただ... (続きを見る)

(3.4)	アデコ株式会社口コミ(5892件) 平均年収（正社員） 491 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 派遣社員 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:派遣会社としては良。賞与無。エンジニアは段階評価があり、それ... (続きを見る)

(2.9)	株式会社夢真口コミ(5116件) 平均年収（正社員） 348 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:施工管理の場合は残業で稼ぐのがメインになるのかなと思います。... (続きを見る)

(3.5)	株式会社パソナ口コミ(4971件) 平均年収（正社員） 488 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:まあまあ新卒にしては、もらえる方じゃないかとおもいます。評価... (続きを見る)

(3.0)	株式会社オープンアップITエンジニア口コミ(4692件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術職員 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:一年目は賞与などありません。二年目以降も寸志程度です。評価制... (続きを見る)

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