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株式会社フィナンシャル・エージェンシーの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2023年03月17日
企業カルチャー・社風:体育会系。数字を取ってる奴が1番えらい。数字が取れないと生
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月05日
企業カルチャー・社風:社員の平均年齢が若いため社員同士仲が良い組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月02日
企業カルチャー・社風:やることは始業から終業までひたすら電話なので、挑戦という機
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回答者: 回答なし/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 代理店事業部/ チーフ

3.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
企業カルチャー・社風:社員の平均年齢が高いことやアルバイトの方も気さくに接してく
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月04日
組織体制・コミュニケーション:ベンチャーというのもあり、社員の平均年齢が低くみな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月15日
企業カルチャー・社風:結果さえ出せば挑戦させてくれる環境はある。風通しもよく基本
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月29日
企業カルチャー・社風:社風だけが取り柄かもしれない。人は良い。あとはアルバイトの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アライアンス/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2021年10月01日
企業カルチャー・社風:ベンチャー、体育会系気質組織体制・コミュニケーション:コミ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月15日
企業カルチャー・社風:体育会系だと言われている。組織体制・コミュニケーション:年
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保険/ SV

1.8
口コミ投稿日:2023年07月12日
企業カルチャー・社風:昭和の営業会社組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲は
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回答者: 女性/ 内勤営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月20日
組織体制・コミュニケーション:先輩後輩の上下関係はいい。分け隔てなく接している。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月14日
企業カルチャー・社風:良くも悪くもTheベン
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月03日
組織体制・コミュニケーション:若い社員が多いので話しやすく仕事終わりにも楽しくで
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年10月04日
組織体制・コミュニケーション:社員の年齢層は若く上司との年齢も近いため話しやすく
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月02日
組織体制・コミュニケーション:平均年齢20代〜30代なので親しみやすい先輩や同僚
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回答者: 男性/ OP/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月26日
組織体制・コミュニケーション:部署としては、いい人が多かった。そこまでプライベー
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回答者: 男性/ 課長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月17日
企業カルチャー・社風:風通しはよく感じ、良い。年齢が近いのでコミュニケーションは
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月06日
企業カルチャー・社風:ベンチャーのため平均年齢が若く、風通しのい
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月08日
組織体制・コミュニケーション:体育会系で明るい方が多
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回答者: 女性/ 電話営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月13日
企業カルチャー・社風:新卒入社として、ゴミ箱やシュレッダーボックスの掃除などをし
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2020年08月30日
企業カルチャー・社風:場所によって様々特徴あるが高齢な方もいるのでなんか微妙な感
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年07月24日
企業カルチャー・社風:ベンチャー企業にいそうな人間の集まり。そういう人が残ってい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月16日
企業カルチャー・社風:サークルのり。組織体制・コミュニケーション:飲みニケーショ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】稼働時間に対して休憩時間が短く感じ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
企業文化・社風・組織体制:社長が凄い方なので感心するし上司もいい人が多いと思う。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
企業文化・社風・組織体制:社員の人間関係はそんなに悪くないと思う。若い人が多いの
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】細かく休憩時間が設けられている点。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アライアンス事業部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2021年02月03日
企業カルチャー・社風:全体的に若い人が多い。同社員の中はよく相談をしやすい環境で
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回答者: 男性/ 生命保険代理店業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アライアンス部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2020年08月16日
企業カルチャー・社風:社風としては少なからず体育会系のところがある。組織体制・コ
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回答者: 男性/ コンサルティング営業(コールセンター)/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コンサルティング営業/ 一般職

3.5
口コミ投稿日:2022年01月29日
企業カルチャー・社風:基本的には、若い。20代から30代で、構成されていると思わ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月18日
企業カルチャー・社風:数字を取れさえるればあらゆる立場の人間にチャンスは与えられ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年03月23日
組織体制・コミュニケーション:中途入社はほぼいない。新卒とクルーさんと呼ばれる契
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
企業文化・社風・組織体制:若い人が多く、自分と年が近い人も多かった為相談はしやす
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:受ければ誰でも受かるようなところなので色んな人がいます
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年03月05日
組織体制・コミュニケーション:社長を含めたバーベキューが催されていました。私の上
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