堺筋商会の社風・企業カルチャー・組織体制

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月02日

企業文化・社風・組織体制：下は固まりますが、上とは揉めます。だいたい下が諦めてヨイショしてるように見えます。店のトップの考え方が違うので、合うと居心地はよくなりますが、合わないと見放されるのでメンタルが弱い人にはお勧めできません。トップの考え方が違うせいで、正解不正解が全く違います。けれども店舗間で人員の移動が頻繁に行われるのでそのたびに、下の人と上の人で揉めているのをよく見かけます。

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月02日

企業文化・社風・組織体制：下の人は若い子が多く、すぐに仲良くなれます。レストラン

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月27日

企業理念の浸透：この会社の理念が未だに分かりません。そもそもあるのかも分かりませ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】社長との距離が近いし比較的話しやすい。

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回答者：男性/ 派遣社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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Retty株式会社

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

企業文化・社風・組織体制:役員レベルは意識が高いが、他の社員まで浸透していない人によっ... 続きを見る

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会社名	株式会社堺筋商会
業界	その他（その他）
URL	http://www.knaben.jp
所在地	大阪府大阪市中央区南本町１丁目４－１０

従業員数	1名
設立年	2001年
資本金	10百万円
代表者	山中扇
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：女性 / SE / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員企業カルチャー・社風:いいほうじゃないでしょうか？組織体制・コミュニケーション:話... (続きを見る)

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