Item: エルソフト株式会社
Rating: 3.8
Author: 男性 / システムエンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員

3.3

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回答者：男性/ 教材作成/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教材開発部/ 一般職

3.5

口コミ投稿日：2023年11月19日

企業カルチャー・社風:
良い意味で怠慢な社員に対する罰則がしっかりあり、真面目に働いている社員が報われやすい。
全体的に、従業員の声を取り入れる方針の様なので、体制が変わらずウンザリすることはない。

組織体制・コミュニケーション:
話しにくい従業員は特に見受けられない。
従業員が多くないことも要因の一つだが、組織間の交流も少なくない。

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年04月03日

組織体制・コミュニケーション:最近はコロナで自粛気味ですが年に一回有志の社員旅行

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 一般社員

2.4

口コミ投稿日：2024年02月28日

組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは取りやすかったが、課長・部長ク

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務人事部総務部門ビジネスサポート担当（幕張）/ 社員

組織体制・企業カルチャーの満足点:組織体制は、コムウェア独自だったが、公社時代から変わっていな... 続きを見る

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会社名	エルソフト株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.lsoft.co.jp/
所在地	東京都新宿区新宿１丁目１４－６御苑ビル　３Ｆ

従業員数	18名
設立年	2001年
資本金	10百万円
代表者	瀧下靖春
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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