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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月13日
勤務時間・休日休暇:ライフワークバランスはとてもいいのではないかと思う。長期休み
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月13日
企業カルチャー・社風:実力主義。コールセンターなので言われたことをやるだけで風通
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回答者: 女性/ 顧客対応/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ チャットサービス

4.1
口コミ投稿日:2023年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 31万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
年収・給与の満足点:自分の実力によって貰える金額が決まるのはすごくいいと思ってま
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カスタマー/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年11月05日
勤務時間・休日休暇:シフト制だが、休みの希望日を出せないのは改善の余地があると感
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回答者: 女性/ 顧客対応/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ チャットサービス

4.1
口コミ投稿日:2023年11月10日
働きがいを感じるポイント:インセンティブとして自分のお給料に反映した時です。頑張
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回答者: 女性/ 顧客対応/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ チャットサービス

4.1
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 31万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
モデル年収:役職があがると、倍以上の年収になりますが、その分責任もあります。入社
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回答者: 女性/ 顧客対応/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ チャットサービス

4.1
口コミ投稿日:2023年08月31日
働きがいを感じるポイント:お客様アンケートで褒めていただけると嬉しいです。5段階
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回答者: 女性/ 顧客対応/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ チャットサービス

4.1
口コミ投稿日:2023年11月10日
仕事を通して身につくスキル:顧客対応能力くらいだと思います。資格などの勉強はしな
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給にインセンティブが基本的な給料。ボーナスはない。評価制度:お客様
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月13日
福利厚生:住宅手当等はない。利用したことはほぼないが、さすが大手企業といった福利
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回答者: 女性/ 顧客対応/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ チャットサービス

4.1
口コミ投稿日:2023年08月31日
勤務時間・仕事量:残業は人によりますが、ほとんどありません。(例えば今月は14分
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回答者: 女性/ 顧客対応/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ チャットサービス

4.1
口コミ投稿日:2023年08月31日
働き方の満足点:勤務時間については、休憩がしっかり管理されてるので自分の好きな時
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回答者: 女性/ 顧客対応/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ チャットサービス

4.1
口コミ投稿日:2023年11月10日
仕事の裁量権:ないと思います。基本的に何かを決めるとなると上の人達が決めます。成
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回答者: 女性/ 顧客対応/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ チャットサービス

4.1
口コミ投稿日:2023年08月31日
仕事を通して身につくスキル:タイピング、カードについての知識。転職先で活かせるス
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カスタマー/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年11月05日
企業カルチャー・社風:お互いを尊重でき協力し合える社風で、人間関係の問題が生じに
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回答者: 女性/ コンシェルジュ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月14日
組織体制・コミュニケーション:かなり上司には話しやすい環境でしたが、正直いうと人
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回答者: 女性/ コンシェルジュ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月14日
福利厚生:通勤手当、確定拠出年金が退職手当の代わりです。在宅ワークもできるので、
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回答者: 女性/ コンシェルジュ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇はとれるし、有休も上下関係なく皆率先してとって
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:支払われる賃金としては、給与、賞与、各種手当、インセンティブがありまし
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月28日
企業カルチャー・社風:上司に対して役職名では呼ばす、○○さんという呼び方が定着し
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月28日
福利厚生:・企業型確定拠出年金があります。・5年以上勤務すると退職金があります。
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月28日
事業の強み:コロナ禍でもリストラや給与削減がなかったどころが利益を上げていました
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年05月25日
勤務時間・休日休暇:シフト制です。土日出勤は両日入ることは少なく、どっちかが休み
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月28日
成長・キャリア開発:毎月チームリーダーとのコーチングがあるので、自分の強みや弱み
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年05月25日
福利厚生:福利厚生は基本的なものは付いているかと思いました。一時期リモートワーク
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月28日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。昇進について男女格差はないと思いますし、
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 12万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:努力した分、きちんと給料に反映されます。インセンティブでかなり稼げます
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カスタマー/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年11月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 29万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はないものの、月給は高く設定されている。土日出勤や遅い時間に勤務し
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回答者: 女性/ 顧客対応/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ チャットサービス

4.1
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 31万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
評価・昇給制度:年収を決める評価は年に1回です。チームのリーダーが、その人の行動
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カスタマー/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年11月05日
福利厚生:フリードリンク、スナックデーなど、働きやすい環境づくりに注力している。
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カスタマー/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年11月05日
女性の働きやすさ:出産、育児の後に復職されている社員もたくさんおり、働きやすい環
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カスタマー/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年11月05日
成長・キャリア開発:チーム制ではあるものの、基本的には全て個人で完結させなければ
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回答者: 女性/ コンシェルジュ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 29万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は年俸制です。インセンティブも比較的に取りやすいものです。評価制度
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回答者: 女性/ コンシェルジュ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月14日
女性の働きやすさ:女性の多い部署な分、女性管理職も沢山おります。産休育休明けでも
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回答者: 女性/ コンシェルジュ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月14日
働きがい:数値で自分の実績がわかるし、インセンティブにも繋がるのでかなり働き甲斐
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