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株式会社竹中工務店の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 構造設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 構造設計部・5G/ 係員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月10日
入社理由:
意匠性の面で他のスーパーゼネコンより優れていると感じたから。
また設計施行一貫、建築専業で、
他の企業とも並んでおり、土木は別会社でありながら戦えているところに、技術力の高さと、他とは多違う特異性を見出せる事。

入社前に認識しておくべき事:
学歴も、一般的にみるとかなりレベルの高い方々の集まりであろう事から、知識や仕事の面ではエネルギッシュでも、プライベートはやはり勉強勉強となるのかなと思いきや、完全に体育会系で、個性や自己の信念をしっかり持ったものが多く、人間関係で困るようなことはなかった。

回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後の教育制度はかなり整っている。勤務地によっ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、大規模建築に関われるからと言う希望をも
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回答者: 男性/ 構造設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 構造設計部・5G/ 係員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:思い描いていた通りの体育会系しかし、社員同士は最
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 作業所/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年12月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分の入社時は残業ばかりのイメージだったが、、最
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:作業所以外の内勤部門でも泥臭い仕事が多い。扱う金
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回答者: 男性/ 工事担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:若い内から業務の大部分を一任されること。上司らか
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回答者: 男性/ 建築設備施工管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 設備部/ 主任

4.1
口コミ投稿日:2024年01月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時: この会社で骨を埋めると思っていた現在:
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回答者: 男性/ 施工事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:チームで仕事を進めていくと思っていたが、事務は孤
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:働きやすさはスーパーゼネコンでトップクラスだと思
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にない。紳士的な方が多く、仕事がしやすいと思う
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回答者: 男性/ 建築技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年11月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはとくにない
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回答者: 男性/ 建築技術/施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 作業所

3.3
口コミ投稿日:2022年05月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていた以上に残業が多い。また休みも不定期で長
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回答者: 男性/ 建築技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 作業所

3.6
口コミ投稿日:2022年08月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:ある程度覚悟していたが、ここまで作業所勤務が辛い
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 北海道支店/ 主任

3.7
口コミ投稿日:2022年02月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:中途入社なのでギャッ
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回答者: 男性/ 設計部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年10月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップは感
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:バリバリの現場仕事で、上下関係がきびしいと思って
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回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にありませんが、想像以上に事務系がリスペクトさ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:とにかくワークが多い。残業も多い。休日出勤も多い
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:体育会系でないとだめなのかと思っていたが、文化系
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:やはり忙しい業界である。dx化の動きもあるがなか
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回答者: 男性/ FM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 大阪本店FM部/ 課長

3.2
口コミ投稿日:2021年07月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間が長い。休日出勤もせざるを得ないことが多
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社1年目は同期全員で寮生活という特殊な環境で過
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年09月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:古い体質の会社だと
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回答者: 男性/ 構造設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 構造設計部・5G/ 係員

3.7
口コミ投稿日:2020年10月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 西地区作業所/ メンバー

4.0
口コミ投稿日:2020年09月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業が多いと思っていたがやはり多かった。内勤はワ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:新社員時の1年間の研修は想像している以上に楽しか
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:大手なところもあり、大変な時もあります。ですがそ
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回答者: 男性/ 文書管理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務/ 課長

4.3
口コミ投稿日:2020年06月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の期待以上に、入社後の方がはるかに誇れる会
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】大手五社に入っている企業で日本の建築のリーダ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:ガテン系だと思っていたが、アカデミックで紳士的な
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
入社理由・入社後の印象:建築を設計施工一貫で手掛けられる考え方を今までの経験を元
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