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株式会社テイエム技建の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ 工事部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部

3.7
口コミ投稿日:2022年09月15日
企業カルチャー・社風:
全員エネルギッシュで活気があります。特に営業と工事。
周りに影響を受け、おじけない根性が付きます。
女性はそれぞれ個性があり、統一されていません。バラバラといった感じです。

組織体制・コミュニケーション:
社内旅行やバーバキューなどあり、コミュニケーションを取ろうとするのは十分に感じます。
他の課の人とも仲良くしてもらえます。みんな明るい。
困った事があれば相談に乗ってもらえます。
休みで人員確保など、すぐに対応してもらえます。

回答者: 男性/ 内装設計/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月17日
企業カルチャー・社風:働き方は昭和時代を引き継いでいるような社風です。組織体制・
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年07月31日
企業カルチャー・社風:体育会系組織体制・コミュニケーション:体育会系ダイバーシテ
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回答者: 女性/ 工事/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月05日
企業カルチャー・社風:社員同士は仲良い人は仲良いが、部下と上司はそれぞれ、という
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年08月25日
企業カルチャー・社風:会社的には挑戦的なスタイルではありますが、完全にトップダウ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事/ 平社員

4.5
口コミ投稿日:2023年12月22日
企業カルチャー・社風:色々なことに取り組んでおり成長する機会は沢山ある組織体制・
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回答者: 男性/ 工事/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2022年12月07日
企業カルチャー・社風:わかりませんただ、若年層は挑戦する機会が大いに与えられると
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