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ブリヂストン物流株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 貿易事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月23日
企業カルチャー・社風:
大企業らしく、コンプライアンスや安全に関する意識が非常に強い。
また働いている従業員の方々も優しい方々ばかりなので、非常に働きやすい。
上司となる人も人間的にしっかりされている方が多い。

組織体制・コミュニケーション:
リモートワークがメインのため、web会議やメールでのコミュニケーションが中心となるため、特に横の繋がりが希薄になりがち。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティに対する意識はどちらかと言うと高いと思うが、外国人の従業員はほとんど見ないので、そこまで多様性のある社員構成ではないと思う。
ただ、どんな人でも仕事に対して真摯に取り組む人であれば受け入れてもらえる土壌はあると思う。

回答者: 男性/ 技能員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工場倉庫/ 技能職

2.9
口コミ投稿日:2024年02月02日
企業カルチャー・社風:応援者として出張することもあるので、他事業所で自分のスキル
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年07月05日
ダイバーシティ・多様性:月1回e-ラーニング若しくは上長による教育制度があるため
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年03月17日
企業カルチャー・社風:定例会議や業務の改善、チーム活動といった業務外活動に大変多
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月24日
企業文化・社風・組織体制:ここ4~5年で東京本社の組織再編等により業務が増え、セ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月24日
企業理念の浸透:子会社として親会社の企業理念を共通としている。数社転職してきたが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月24日
企業文化・社風・組織体制:東京本社勤務ですが、幅広い対応が求められるため手を挙げ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月24日
企業理念の浸透:子会社として親会社の企業理念を共通としており、業務をしている随所
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月14日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】基本は1時間の休憩を設けられている
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
企業文化・社風・組織体制:昔からの慣習が多く残るところがあるように感じられました
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
企業文化・社風・組織体制:親会社が大手とのこともあり、色々な面でしっかりとしてい
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