同じ業界の企業の口コミ
3.0
東京都中央区銀座7丁目13-20ギンザ中村ビル
その他・その他
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しはいいと思う。良くも悪くも穏やかな人が多く、議論が白熱...
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3.2
福岡県福岡市博多区金の隈2丁目24-10エイジス九州本社ビル
その他・その他
回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:分からない組織体制・コミュニケーション:とくになし強制の飲み...
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3.4
福岡県福岡市中央区薬院1丁目1-1薬院ビジネスガーデン4F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:アルバイトがかなり多いため、賑やかな営業所が多い。合う人には...
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3.2
東京都千代田区霞が関1丁目4-2大同生命霞が関ビル18F
その他・その他
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:若手でも挑戦できる(大きな仕事を任される)社風でありながら、...
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3.3
東京都渋谷区渋谷1丁目2-5MFPR渋谷ビル
その他・その他
回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:成長意欲の高い人が多いイメージで、何事も挑戦させてくれる雰囲...
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3.3
東京都千代田区東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー 21F
その他・その他
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】働けるかもしれないし、そうでないか...
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3.9
北海道札幌市中央区北一条西9丁目3-1南大通ビルN1-6F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ 課長
企業カルチャー・社風:代表は30歳前に就任し、相当苦労されて大きくした方。それだけ...
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3.6
東京都千代田区神田神保町1丁目105神保町三井ビルディング 19F
その他・その他
回答者: 男性/ アカウントプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:若い人が多く、古臭い体質や考えの人はほとんどいないと思ってい...
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3.2
東京都新宿区新宿6丁目24-20KDX新宿六丁目ビル9F
その他・その他
回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しはとても良い。新卒だとしても何か上司に意見を伝えた時に...
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2.7
神奈川県川崎市幸区ソリッドスクエア西館 6F
その他・その他
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】真面目すぎたり大人しいひとは、居場所を見つけ...
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バイエル ホールディング株式会社のカテゴリ別口コミ(54件)
バイエル ホールディング株式会社の回答者別口コミ(6人)
- 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.3
最新の回答:2024年03月02日
- 人事総務本部 / スタッフ 正社員/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年11月15日
- IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答:2018年08月08日
- 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答:2018年07月24日
- IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 現職/ 男性
2014年時点の情報
4.4
最新の回答:2015年08月01日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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バイエル ホールディング株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 人事総務本部
英語が必須で、メールでのやり取りでは、英語でコミュニケーションを取らないといけないことが多い。
上司が外国人の方も結構多い。外国人はコミュニケーションをすごく大切にするのでありがたいが、英語でコミュニケーションを取る必要があり、また、年度末のコミュニケーションシートや目標設定等全て英語で記載しないといけないので、ある程度英語のスキルがないととても大変。
ただ、しっかり自分の考えを話し合う環境は日本人の上司よりもやりやすく、すぐ行動してくれる方が多い。
他の組織とのコミュニケーションは人事なので結構多い。
ダイバーシティ・多様性:
アジアやヨーロッパ、アメリカなどいろんな国から来てることもあり多国籍企業です。
日本語ができない人が多く英語が必須です。