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自分未来きょういく株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 主事補/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月19日
企業カルチャー・社風:実績を最重要視する組織体制・コミュニケーション:上司がエリ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:基本的に教室長のみ社員で講師はアルバイトです。最初はエ
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回答者: 女性/ 教室管理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月31日
企業カルチャー・社風:元気で、溌剌とした人が多い印象。組織体制・コミュニケーショ
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3.3
神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目6-12日総第12ビル902
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】教育として考えていると営業色が強いた... 続きを見る
3.6
岡山県岡山市北区南方3丁目7-17
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:・お客様の要望に対し、柔軟性を欠く印象がある。大企業であるた... 続きを見る
2.4
北海道札幌市中央区大通西3丁目4
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:営業成績(生徒数)がすべてという社風の裏返しとして、営業以外... 続きを見る
3.6
大阪府大阪市淀川区西中島5丁目6番6号 公文教育会館
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業理念の浸透:とにかく利益というよりかは、子供たちのために、公文式を普及し... 続きを見る
2.3
埼玉県さいたま市大宮区仲町1丁目54-3
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 塾教師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員
企業カルチャー・社風:理念に基づく社風になっていて、とても理想的ではあるが、理想を... 続きを見る
3.3
神奈川県横浜市都筑区中川中央1丁目26-10
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ 教室スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:〇〇さん、と呼び合うところは風通しの良い社風の表れだと思いま... 続きを見る
3.4
東京都渋谷区広尾1丁目1-39恵比寿プライムスクエアタワー10階
人材・教育・学習支援
3.1
千葉県千葉市美浜区若葉3丁目1-2高度訓練センター内
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 職業訓練指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 訓練課/ 指導員
企業カルチャー・社風:古風組織体制・コミュニケーション:転勤が多いため、親密になる... 続きを見る
3.4
東京都豊島区南池袋1丁目16-15ダイヤゲート池袋 9F
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社長と副社長は理解のある良い方です。社員がどうしたら働きやす... 続きを見る
3.3
愛知県名古屋市西区浄心1丁目1-47
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:各自がある程度のスキルを持ったプロであるという前提で動く会社... 続きを見る

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