Item: 株式会社サイバーアクセル・アドバイザーズ
Rating: 3.8
Author: 女性 / コンサルタント / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員

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回答者：男性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年12月04日

企業カルチャー・社風:
トライアンドエラーが重要視されており、新卒から色々なことに挑戦させてくれる環境ではある。風通しの良さもあるが、実際に意見が通るかはまた別問題である。

組織体制・コミュニケーション:
全体的に若い会社で年齢も近いため先輩ともすごく話しやすい空気感である。

ダイバーシティ・多様性:
顧客層から女性が多い傾向にあるが近年男性採用にも力を入れており、男女の比率を5:5にしようとする動きがある。

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回答者：女性/ コンサルタント/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月11日

企業カルチャー・社風:新卒から大きな仕事を任されたり、役職につけたり他の企業に比

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回答者：女性/ アシスタント/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月23日

組織体制・コミュニケーション:上司や他の社員との距離は近い方でした。若くても仕事

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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会社名	株式会社サイバーアクセル・アドバイザーズ
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.ca-advisors.co.jp
所在地	東京都豊島区東池袋１丁目３２－２小泉ビル　４Ｆ

設立年	2009年
資本金	1百万円
代表者	佐藤悦信
※ 一部、四季報データ参照

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