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株式会社ドコモCSの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大企業なので安定性については何一つ不安を感じる要素はないです。腰を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:任せられる案件は大小様々で手を挙げれば挑戦出来る社風です。しかし、旧態
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:NTTdocomoの携帯電話を利用する既存顧客に関わるアフター業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:ドコモ スタッフで働いている方とそのご家族の皆様がご利用いただけるお得
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:短期プロジェクトの担当として勤務致しましたが、わずか3ヶ月のプロジェ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:親会社はモーニングスター株式会社が国内上場企業の中から社会性に優れ
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3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:在職当時は派遣社員が大変多く活躍していて安定性は抜群によかった状況
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2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:NTTdocomoのグループ会社なので業務内容もそれに伴うもので、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:勤務していたのは6年くらい前ですが、今でもこんなに安定している会社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】バランスを重視するというか、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の協力】サポートは多いと思います。基本的な情報の共有は端末で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】派遣社員が多く、移り変わりが激しいので
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【会社が誰に、どのように役立っているか】ユーザーに対し、料金に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】仕事の自由度はあると思います。ある目標に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成果に対する賞賛・表彰】少なかったと思います。そこまでの成果は求めら
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】前項の答えとかぶりますが、移り変わりが激しいので
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】20〜30代。派遣社員自体が年齢層が若いの
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