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トランス・コスモス株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】営業の若手社員は、残業はある程度込みの月給
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月25日
勤務時間・休日休暇:原則として、休日出勤は全て代休として消化することが暗黙の了解
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2023年12月09日
勤務時間・休日休暇:休日はとれるが、工数管理しない部門の残業は未管理であったが、
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月18日
勤務時間・休日休暇:休日はしっかりとれる。仕事の管理ができる人は勤務時間も調整で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員交流のための制度】他部署の人と交流する場はほとんどない。自身が所
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】ストレステストなどを実施するものの、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】定期的にSV研修やリーダー研修などがあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員交流のための制度】定期的に会社主催の立食パーティーなどが設けられ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】すぐに現場で役に立つような、実践的な研
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月31日
勤務時間・休日休暇:配属先の業務によって左右される。無茶な休日出勤や残業はなかっ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年12月18日
勤務時間・休日休暇:ワークラウフバランスの無い時代なのでわかりません。勤務時間は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ DM事業部/ 課長

2.5
口コミ投稿日:2021年07月08日
勤務時間・休日休暇:平日は残業や商談などで遅くなることも多かったが、この業種業態
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月14日
勤務時間・休日休暇:かなり個人の裁量に任せられており、寝ずに遅くまで仕事する人、
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月07日
勤務時間・休日休暇:残業時間は最初の30分(8時間~8時間30分まで)はつきませ
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回答者: 男性/ IT営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月24日
勤務時間・休日休暇:休日はカレンダー通りなので、オンとオフはしっかりと分けること
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月05日
勤務時間・休日休暇:多忙期を除いて無理な残業や休日出勤はない。多忙な度合いも部署
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月21日
多様な働き方支援:私の在籍時はリモート不可、早帰り不可、副業不可であったが、コロ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 一般

1.0
口コミ投稿日:2024年03月15日
勤務時間・休日休暇:一般的な会社多様な働き方支援:今は結構
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回答者: 女性/ 営業サポート/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月09日
勤務時間・休日休暇:残業はあまりなかったし、休日はしっかり休めたので、プライベー
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回答者: 男性/ ソリューション/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年04月03日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスが非常に取れており、土日や隙が基本。勤務
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月19日
多様な働き方支援:営業はとりあえず拘束時間は長かった。直行はうるさかった記憶あり
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
勤務時間・休日休暇:朝9時に出社し、夜の8時ごろに帰宅していました。昼休みは自由
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
勤務時間・休日休暇:基本的には休みです。たまに合宿みたいなことで出勤はありました
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回答者: 女性/ サポートセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ リーダー

3.6
口コミ投稿日:2024年03月25日
勤務時間・休日休暇:ショートタイムで仕事をしていました。定時であがりました。(リ
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2023年08月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は特に変わらずたまにお願いされて残業する人を見かける
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回答者: 女性/ コンサルティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月16日
勤務時間・休日休暇: 休暇の取得は問題なくできます。夏季休暇がまったくないのが残
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回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2023年08月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇はある程度調整してくれる。多様な働き方支援:リ
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ デジタルマーケティング

3.4
口コミ投稿日:2023年02月11日
勤務時間・休日休暇:給料はそこまで高くないが、有給は希望したままとれる点はよいと
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回答者: 男性/ コールセンターSV/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 首都圏第一本部 多摩ユニット MCMセンター多摩第二/ スーパーバイザー (主任)

3.6
口コミ投稿日:2023年01月16日
勤務時間・休日休暇:配属された部署(担当クライアント)によりまちまち。多様な働き
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月20日
勤務時間・休日休暇:有給などは職場によっては取りやすかったり取りにくかったりする
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回答者: 男性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月22日
勤務時間・休日休暇:色々な職場があり、シフト制や固定時間など自分の希望に合った現
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2021年01月19日
勤務時間・休日休暇:定時で帰ることはできましたが、常に人手不足のため、コロナ禍の
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2020年08月10日
勤務時間・休日休暇:基本的に月20日出社でシフトが組まれるためワークライフバラン
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月25日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】社員さんも、契約社員も、アルバイト、パート
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月14日
勤務時間・休日休暇:契約社員なので、基本的に好きな時に休む事ができます。子供の行
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