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トランス・コスモス株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月12日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすいとおもわれる。産休、育休制度は一通り揃っ
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回答者: 女性/ デジタルマーケティングディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月14日
女性の働きやすさ:新卒入社をしてまだ間もないため、実態はよくわかっていないが、マ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月13日
女性の働きやすさ:問題なく働きやすいです。女性メンバーも多いので、日々の小さなこ
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回答者: 女性/ デジタルマーケティング営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月16日
女性の働きやすさ:女性社員が大半占めているため、働きやすい会社ではある。また育休
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回答者: 女性/ 提案営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年06月10日
女性の働きやすさ:正社員で産休に入る人は、自分の知っている範囲ではその後個人的な
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月08日
女性の働きやすさ:福利厚生がしっかりしているので、休暇のとりやすさは特に問題なか
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月22日
女性の働きやすさ:女性の数も少なく無いので働きにくいということはないと思います。
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月29日
女性の働きやすさ:産休とって働いている方が多い。女性が多い分働きやすさにつながっ
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月22日
女性の働きやすさ:デスクワークでずーっと座って仕事しています。女性だと、生理など
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2024年03月04日
女性の働きやすさ:女性でも管理職に昇格している方もいるため、女性でも活躍できる環
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月03日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい。産休や育休も取りやすく、復帰する方も多い。復
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回答者: 男性/ コンタクトセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月23日
女性の働きやすさ:休暇取得はしやすいように思う産休を取得する女性社員が多くいたし
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月19日
女性の働きやすさ:さきほどもいったが子持ちの女性もおり、時短勤務などの前例はある
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回答者: 女性/ AE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CX統括AE総括

2.8
口コミ投稿日:2023年07月07日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすい。一部のキャリアウーマンは管理職が多いが、その
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月03日
女性の働きやすさ:女性管理職登用も増えている印象。産休育休も男性含め取得が多く、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月08日
女性の働きやすさ:女性で管理職の方や、役職者の方もおり、女性にとって働きやすい職
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月18日
女性の働きやすさ:特に性別によって何かの差を感じたことはない。休
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回答者: 男性/ 営業統括/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月12日
女性の働きやすさ:女性の管理職は多くはないが一定数いる営業では女
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回答者: 男性/ AE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ AE/ チーフ

3.3
口コミ投稿日:2023年10月24日
女性の働きやすさ:営業の女性比率も高く、女性も働きやすい環境では
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年10月10日
女性の働きやすさ:わからないが、周りを見ている肌感だと働きやす
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回答者: 男性/ コンタクトセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ マネージャー

3.2
口コミ投稿日:2023年02月25日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい。産休育休を取る
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月27日
女性の働きやすさ:男性が多いが女性も働きやすい環
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月22日
女性の働きやすさ:性別は特に関係なく結果重視の印
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月18日
女性の働きやすさ:女性はとても多く休暇は取りやす
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回答者: 女性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月25日
女性の働きやすさ:時短勤務している女性も多か
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回答者: 女性/ AE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月24日
女性の働きやすさ:リモートが進み働きや
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回答者: 男性/ 事業開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 部長

2.4
口コミ投稿日:2023年11月22日
女性の働きやすさ:働きやすい。休暇も取
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回答者: 男性/ コールセンタースーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月11日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多く
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月11日
女性の働きやすさ:働いている女性
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回答者: 女性/ AE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月24日
女性の働きやすさ:営業職は難しいと思う。お客さんによってスケジュールが左右されが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月08日
女性の働きやすさ:これは良いと思う。働き方改革も相まって。ただ、当然権限が多い職
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年07月29日
女性の働きやすさ:有給などはすごく取りやすいので、いつも希望通りの休みで休むこと
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回答者: 男性/ アカウントエグゼクティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ AE総括/ 課長

2.3
口コミ投稿日:2022年04月05日
女性の働きやすさ:働きやすいとは思う。女性役員を誕生させようと頑張っているし、女
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回答者: 女性/ 広告/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月08日
女性の働きやすさ:産後育児休暇はとれるが、引き継ぎに相当時間がかかる。復帰後も休
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回答者: 女性/ AE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月07日
女性の働きやすさ:男女差はほぼ感じない。ある程度実績つくれば、出産後も働きやすい
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