口コミ投稿日:2023年06月23日
口コミ投稿日:2022年11月03日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年01月29日
回答者: 女性/ SPV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年10月18日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年01月28日
回答者: 女性/ アパレル販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
4.5
口コミ投稿日:2023年12月20日
回答者: 男性/ アパレル/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.6
口コミ投稿日:2024年01月10日
回答者: 男性/ Stock/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ Operation
3.7
口コミ投稿日:2024年01月30日
回答者: 男性/ RESPO/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗/ RESPO
4.3
口コミ投稿日:2023年05月19日
回答者: 男性/ フロアスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年10月02日
回答者: 女性/ VMD/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2023年02月16日
回答者: 女性/ SPV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2023年11月15日
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2023年01月10日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2023年03月13日
回答者: 女性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年08月18日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年03月24日
回答者: 女性/ セールスアシスタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年04月10日
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年07月18日
回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2022年03月08日
回答者: 女性/ 洋服接客販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年06月27日
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年05月10日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2022年09月14日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ レディース/ スーパーバイザー・VMDリーダー
2.8
口コミ投稿日:2022年05月07日
回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2022年08月31日
回答者: 女性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2022年03月03日
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2022年10月19日
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年06月26日
回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年06月18日
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年10月26日
回答者: 女性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2021年09月14日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2023年03月28日
回答者: 女性/ セールスアシスタント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年07月15日
回答者: 女性/ アパレル販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2021年06月05日
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
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3.2
兵庫県姫路市飾東町庄266-1
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
女性の働きやすさ:残業もなく時間ピッタリに帰れるので子供のお迎えに遅れる等の心...
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3.5
東京都中央区銀座2丁目5-14銀座マロニエビル
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
女性の活躍・女性管理職:本部の人は女性が多いが、全員転職できた人ばかりです。なので会...
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3.1
京都府京都市下京区松原通烏丸西入玉津島町303
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ バイヤー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の店長がいたような記憶はないです。今は分かりませんが...
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3.0
群馬県前橋市F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
女性の働きやすさ:みな女性なので、病気などあればすぐ対処して貰えていいと思いま...
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2.9
東京都中央区新川1丁目23-5新川イースト
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の働きやすさ:社員になると、全国転勤ありのため、女性は働きにくいかと思いま...
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2.9
大阪府吹田市豊津町18-13
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 雑貨販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:とても働きやすいと思います。それぞれの店舗にはあるバイトの子...
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3.6
東京都町田市原町田6丁目27-19平本ビル
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
3.2
東京都渋谷区千駄ヶ谷3丁目60-5オー・アール・ディ原宿ビル 3F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性管理職は少ない。休暇はイベントの有無に左右されるため取り...
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3.5
東京都渋谷区神宮前6丁目10-11原宿ソフィアビル 7F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
女性の働きやすさ:女性スタッフはとても多く、和気あいあいと仕事をしていた。休暇...
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3.1
兵庫県神戸市中央区港島中町6丁目8-1
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:アパレル業種だけあって女性にも働きやすい会社だと思う。実際実...
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株式会社ITXジャパンのカテゴリ別口コミ(1193件)
株式会社ITXジャパンの回答者別口コミ(211人)
- VMD、SPV / 販売員 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.8
最新の回答:2024年03月19日
- supervisor 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.8
最新の回答:2024年01月31日
- Operation / Stock 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.7
最新の回答:2024年01月10日
- スーパーバイザー / 販売 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年12月07日
- 販売 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.6
最新の回答:2023年11月15日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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