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パナソニックコネクト株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。パナソニックコネクト株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを979件掲載中。ライトハウスは、パナソニックコネクト株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 主事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年06月02日

企業カルチャー・社風:保守的。大規模な件名推進はリスク判定が行われる仕組み組織体

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 関西支店/ 課長代理

3.0

口コミ投稿日：2024年02月28日

企業カルチャー・社風:日本的企業の典型だったが、かなり改革され、自由度高く挑戦で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2019年10月27日

企業理念の浸透：良くも悪くも、松下幸之助創業者の理念は持ち続けており、それは現在

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

企業理念の浸透：松下幸之助の経営理念が行き届いている、勉強する機会もある。月に1

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2019年01月07日

企業文化・社風・組織体制：企業風土としては、松下幸之助創業者の遺訓が根強く定着し

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2019年01月07日

企業文化・社風・組織体制：M&Aや子会社合併などで大きくなってきた面もあり、旧態

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2017年09月25日

企業文化・社風・組織体制：まあまあ。部署や課の中は、比較的仲が良いと感じる。部署

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2017年09月25日

企業理念の浸透：浸透している。創業者の松下幸之助の理念は最初の導入研修で叩き込ま

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回答者：男性/ 技術/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年09月17日

企業カルチャー・社風:社風は創業者の理念をしっかりと受け継いでいると思う。先輩も

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回答者：女性/ 試験/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ かつて第四事業部と呼ばれていたところ/ 社員

3.8

口コミ投稿日：2020年06月29日

企業カルチャー・社風:新しい社長さんが来られたところは革命的になったようですね。

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回答者：男性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年05月25日

企業カルチャー・社風:昔ながらの大手メーカーなのでオーソドックスな会社です。自分

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回答者：女性/ 情報システム/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年08月26日

企業カルチャー・社風:朝に歌を歌うのがきつい。他は平均でクールビズとはいえどもス

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年01月23日

組織体制・コミュニケーション:仲はよさそうだが、業務のことになると個人商店のよう

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】定年まで務めました。電子機器

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回答者：回答なし/ 営業事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3

口コミ投稿日：2022年03月11日

組織体制・コミュニケーション:課長以上の役職の方は、半年や１年ぐらいで異動になる

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.1

口コミ投稿日：2024年04月22日

企業カルチャー・社風:部長や課長など役職のある方も、部下や派遣社員に分け隔てなく

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

3.9

口コミ投稿日：2022年05月14日

企業カルチャー・社風:若手でもやる気さえあれば任せてくれる風土があります。組織体

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

5.0

口コミ投稿日：2022年11月26日

企業カルチャー・社風:風通しが良い組織体制・コミュニケーション:上司と話しやすい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：普通に社会人としてのマナーを守っていれば、問題になるこ

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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2.9

東京都渋谷区渋谷３丁目３－１Ａ－ＰＬＡＣＥ渋谷金王

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 組み込み/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

企業カルチャー・社風:挑戦させたい会社の思いはあるが、実態として、挑戦する機会を見... 続きを見る

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日新情報システム開発株式会社

3.1

埼玉県さいたま市浦和区上木崎２丁目７－５日新火災さいたま本社

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

企業カルチャー・社風:優しく穏やかな人が多いです。風通しも良いです。挑戦的というよ... 続きを見る

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日本電気株式会社（NEC）

3.4

東京都港区芝５丁目７－１本社ビル

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ エキスパート/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ リテールソリューション事業部/ エキスパート

企業カルチャー・社風:コンプライアンス順守することを重視し定期的・継続的に発信して... 続きを見る

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株式会社Gizumo

3.6

東京都渋谷区渋谷3-11-11ＩＶＹイーストビル9階

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】研修期間中はしんどいと思います。研修期間... 続きを見る

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会社名	パナソニックコネクト株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://connect.panasonic.com/jp-ja/
所在地	東京都中央区銀座8丁目21番1号住友不動産汐留浜離宮ビル

従業員数	28500名
設立年	2022年
資本金	350百万円
代表者	樋口泰行
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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