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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年01月23日

組織体制・コミュニケーション：基本的にはリモートワークになりますが、毎週火、木曜

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年01月23日

組織体制・コミュニケーション：帰社日や勉強会等の業務上あまり関わりがない社員とも

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年01月25日

企業カルチャー・社風:なし。組織体制・コミュニケーション:人によるダイバーシティ

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回答者：男性/ 開発SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2020年06月25日

企業カルチャー・社風：今後、若い人材をどんどん採用したり、新しい分野を開拓しよう

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回答者：男性/ インフラ運用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2020年06月27日

組織体制・コミュニケーション：私が配属された現場は社員が多く年齢層も近いため比較

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月28日

企業文化・社風・組織体制：社長が気さくで面白く社員を直接評価してくれます。成果を

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月28日

企業文化・社風・組織体制：社長は、全社員の事を深く理解したいと考えている。月に1

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月28日

企業文化・社風・組織体制：会社の規模も手伝っているとは思いますが、客先常駐となる

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月28日

企業文化・社風・組織体制：会社の規模も手伝っているとは思いますが、客先常駐で職場

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月28日

企業文化・社風・組織体制：様々な考え、バックグラウンドを持った人が集まっているた

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月28日

企業文化・社風・組織体制：社風は皆仲が良く、社員の現場が違うことから月に一回帰社

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TDCソフト株式会社

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東京都渋谷区代々木３丁目２２－７新宿文化クイントビル

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:会社の制度として、イベントに参加しないと評価が下がるという意... 続きを見る

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株式会社デジタルビジョン

2.8

東京都港区南青山３丁目１－３スプライン青山東急ビル　６Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:アウトソーシングにありがちですが、帰属意識などはないですね一... 続きを見る

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株式会社フューチャーイン

3.2

愛知県名古屋市千種区内山２丁目６－２２

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

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IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:前のめりな姿勢を見せると喜ばれる傾向がある。案件に参加したい... 続きを見る

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FutureOne株式会社

3.1

東京都品川区大崎２丁目９－３大崎ウエストシティビル　６Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ PG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:声を上げたら挑戦させてくれる環境という雰囲気はありますが、合... 続きを見る

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株式会社Crane&I

3.1

東京都新宿区神楽坂1-2研究社英語センタービル3階

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ ヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:感謝、恩返しを掲げています組織体制・コミュニケーション:コミ... 続きを見る

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キーウェアソリューションズ株式会社

3.0

東京都世田谷区上北沢５丁目３７－１８

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 計数管理業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ M&S/ 役職無し

企業カルチャー・社風:保守的。組織体制・コミュニケーション:組織による。ダイバーシ... 続きを見る

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株式会社ミクシィ

3.7

東京都渋谷区渋谷224-12渋谷スクランブルスクエア36F

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:コミュニケーションを基軸とした新しいサービスを意欲的につくっ... 続きを見る

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株式会社信興テクノミスト

3.0

東京都品川区荏原４丁目１６－８

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:新しいことにチャレンジしようとする姿勢がある。慎重を期して機... 続きを見る

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会社名	株式会社フォレスト
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.forest-2007.co.jp/
所在地	東京都中央区日本橋本町4丁目12-13日本橋三友ビル2階

従業員数	27名
設立年	2007年
資本金	9百万円
代表者	小林義行
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1950件)
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社員口コミ回答者：女性 / ビジネスエンジニアリング / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員企業カルチャー・社風:穏やかな性格な人が多いが、現場の雰囲気は配属先による。若手が... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 品質マネジメント企画職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 品質マネジメント革新部 / エキスパート企業カルチャー・社風:経営上は挑戦することを奨励しているスタンスを取っているが、金... (続きを見る)

(3.4)	SCSK株式会社口コミ(2257件) 平均年収（正社員） 581 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 産業ソリューション第1事業本部 / 正社員企業カルチャー・社風:チャレンジする気概があれば、挑戦はしやすい環境と思う。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員組織体制・コミュニケーション:組織体制が今年から変わった。上司とは話しやすいが人にもよると... (続きを見る)

(3.8)	サングローブ株式会社口コミ(1702件) 平均年収（正社員） 612 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:挑戦に意欲的な方は積極的に仕事を振っていただける。ベンチャー... (続きを見る)

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