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株式会社Hillsの年収・給与の口コミページです。

株式会社Hillsで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを13件掲載中。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年04月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：
個人の実績によってしっかりと評価され
自分で考えて行動できる人間が成長していき
成果報酬を得ている。
賞与はしっかり貰える上に個人の実績が
よければさらに報酬を期待できる。
昇給も年1回しっかりと面談していただいた
うえで昇給するので安心、安全。

評価制度：
実績のみ
年功序列は一切ないため
キャリアアップをいち早く望んでいる若者に最適
成長意欲をしっかり持った人材がのし上がれるので上の状況を気にする事なく
自分の実績積み上げに集中して
やればやるほど稼げるという言葉通り

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回答者：女性/ 人材コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年04月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：自ら考え行動し、成果に繋がれば年収交渉が可能な会社です。もちろん、営業

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回答者：男性/ IT事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年04月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：賃金規定があり職種によってインセンティブや賞与が異なる。基本的に営業職

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回答者：女性/ HR事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年04月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	--万円	--万円	--万円

年収	260万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：職種や部署によって給与は変わりますが、営業職は基本同じ額からのスタート

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回答者：男性/ 人材紹介/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.3

口コミ投稿日：2023年02月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	40万円	0万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:実績に応じてインセンティブを頂けるためやりがいがあります評価制度:実力

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回答者：男性/ 課長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年04月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：入社して数年は、勤続年数に応じて昇給していく年功型の給与体系です。仕事

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回答者：男性/ HR事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：昇給制度の内容が細かく決められている事から、何をすれば昇給するか明確に

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年07月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価（査定）は年に一回行われる。入社して数年は、勤怠がちゃんとして大き

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2019年09月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：営業に携わる仕事が主なので数字を重ねるとインセンティブが発生し、良い月

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2019年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：昇給条件であったり、受けなくてはならない研修・試験等、事細かに人事制度

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2019年09月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：独身時代はお金を稼ぎたいのでインセンティブ制度、結婚し子供が出来たので

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回答者：男性/ 配送/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	50万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:覚えていない。額面通りといったところ。評価制度:実力主義である。自分次

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回答者：男性/ 配送/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.5

口コミ投稿日：2021年10月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	50万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:とても良かった。評価制度:とても

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会社名	株式会社Hills
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://hillsstaff.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区南船場2-11-20　GATO三休橋ビル5階西南

従業員数	22名
設立年	2009年
資本金	20百万円
代表者	稲岡正浩
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社Hillsの年収・給与の口コミページです。

株式会社Hillsで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを13件掲載中。

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(564件)
2		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(522件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(877件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(695件)

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