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Evand株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ SES事業部

2.5
口コミ投稿日:2022年07月04日
企業カルチャー・社風:SES事業部が出来たばかりなのでとても苦労します。まだ立ち
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回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SES事業部

2.9
口コミ投稿日:2023年09月18日
企業カルチャー・社風:出向している社員がほとんどなのであまり交流がないが、数ヶ月
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月02日
組織体制・コミュニケーション:若手が多いため、コミュニケーションは基本的に取りや
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ SES事業部

2.9
口コミ投稿日:2022年07月27日
組織体制・コミュニケーション:Slackやchatworkでやり取りをしているの
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3.8
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:外部研修などを受けることは基本的にあまりない。組織体制・コミ... 続きを見る
3.3
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神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3丁目33-8アサヒビルジング 3F
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ パーラー
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:若手が挑戦できる機会が多く、20代で責任者を務めている人が何... 続きを見る
3.0
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
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3.5
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3.4
大阪府大阪市北区グランフロント大阪北館 タワーB 12F
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回答者: 男性/ 操作案内のスタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ Android担当/ 社員
組織体制・企業カルチャーの満足点:今どの世代の人でもスマートフォンかiPhoneを持っていて、... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市中央区西心斎橋1-4-5御堂筋ビル10F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:現場に出ていない役員の方々はあまり現場を重要視している感じは... 続きを見る
3.1
東京都渋谷区恵比寿4丁目20-1
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】勤務時間が限られているのに、担当店舗が多... 続きを見る

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