企業文化・社風・組織体制:昼食時は社外に出ることが出来ます。周りには飲食店が豊富なため...
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同じ業界の企業の口コミ
3.0
東京都千代田区神田猿楽町２丁目８－８住友不動産猿楽町ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 非正社員
3.4
東京都墨田区両国４丁目３７－６スゴーアネックスビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業理念の浸透:「システムを作るのが仕事じゃないんだよ？お客様の問題を解決す...
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3.4
東京都渋谷区恵比寿南３丁目５－７デジタルゲートビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ 運用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 運用/ なし
企業カルチャー・社風:平均年齢が比較的高いこともあり、あまり細かなマネジメントは無...
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3.7
東京都渋谷区神宮前6-23-2 第25 SYビル 4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しはいいと思う。やりたい事が明確な人にとっては心地よい環...
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3.4
東京都文京区本郷３丁目４０－１１柏屋ビル ７Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:役員がエンジニアリング以外の分野に対して明るくなく、エンジニ...
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2.9
東京都町田市原町田６丁目１７－１１ＩＳビル ２Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:上司に対する風通しが良い組織体制・コミュニケーション:イベン...
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3.9
東京都新宿区新宿28-6KDX新宿286ビル 7階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ 管理本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦、感謝、約束、生産性という４つの行動指針を掲げており朝会...
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3.7
東京都港区港南２丁目１７－１京王品川ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:個人の特性を生かすアサインがされており、やりたいことをやれる...
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3.6
東京都渋谷区帝都渋谷ビル ８Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 回答なし/ カスタマーサクセス/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:社員の成長意識は高い、ものすごく嫌な人はあまりいない。組織体...
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3.8
東京都新宿区新宿1-36-4丁子屋ビル3階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:SES主体の会社としては社員同士のコミュニケーションは取れて...
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ひろぎんITソリューションズ株式会社のカテゴリ別口コミ（5件）
会社の評判・口コミ ライトハウス
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）業界
ひろぎんITソリューションズ株式会社の評判・口コミ
ひろぎんITソリューションズ株式会社の企業カルチャー・組織体制
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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ひろぎんITソリューションズ株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 金融ソリューション部/ 一般
入社当時(マイティネット時代)は会社の売上が銀行依存になってしまっているため、どんどん銀行以外の案件をやっていこうと目標を掲げていたのですが、わずか数年後ひろぎんHDに統合されてしまいました。銀行以外の案件どころか、結果ますます銀行に依存するようになってしまいました。
銀行のシステム更改案件が主な担当でしたが、業務内容が毎回ほとんど同じようなもののため何か新しく挑戦するということはありませんでした。銀行の新技術導入支援案件もあるみたいですが、そちらだったら少しはやりがいを感じられるかもしれませんね。
組織体制・コミュニケーション:
社員間の仲はかなりいいと思います。上司も親身になって話を聞いてくれますし、リモートワークを行っていないので悩みや相談などはしやすい環境でした。
ダイバーシティ・多様性:
働き方に関してはリモートワークは推進されていませんでしたが、自由度が高くかなり満足していました。時差出勤のため、早く帰りたい日は早く来て早く帰りたい、逆に今日はもうちょっと寝たいなという日は遅く出勤して遅く帰るという働き方がその日の気分で行える環境でした。
服装に関しても、数年前は男性は全員スーツ着用、女性は制服着用でしたが、今は顧客対応がなければ基本的にどんな服装でも問題なく働ける環境です。