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株式会社ファイブスターコンシェルジュの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2021年11月11日

回答者： 男性/ 経営戦略/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年11月11日
企業カルチャー・社風：
まだ、新設したばかりの会社なのでこれから入社してくる社員のメンツによって雰囲気も変わってくると思います。ただ、コンシェルジュサービスの会社ですので、コンシェルジュで必要な一般知能（general  mental  ability）が求められます。
これが高いほど複雑な業務をこなすことができるようで、瞬時の判断力と分析力を備え、人格特性（性格）としては、真面目さ、細部への気配り、自発性、外交性、さらに変わりゆく会社の組織文化との適合性があると良いと思います。
また、これはサービス業全般に言えることですが、多くのお客様と接するので、ロジカルシンキングは必須で、場の空気や要点が読めず、論点がずれている事が多い人、感情の起伏が激しい方には合わないと思います。
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株式会社ファイブスターコンシェルジュの回答者別口コミ（1人）

  • 経営戦略 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
最新の回答：2021年11月11日
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