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キオクシア株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:
会社の為、色々改革したいと意気込んでいたが、入社してから改善点を提案すると、「ここのやり方がある」「そんな事を考えなくても、上がしてくれる」「与えたれた業務だけしてれば良い」と上司に言われた。会社の将来に危機管理のない上司が多い事に驚かされた。

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:開発を希望していたが、やってることは工場で勤務し
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は世界でも最先端の半導体メモリの会社のイメ
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回答者: 女性/ 品質管理(電気、電子、機械、半導体、自動車)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に想像していた職種とは異なる部署に配属され
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:日本唯一のメモリー半導体製造企業であるだけに新技
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回答者: 男性/ 品質保証/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 品質保証

4.1
口コミ投稿日:2023年10月05日
入社理由:東芝のHDD部門に所属していたが構造改革があり配置転換となりキオクシア
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回答者: 女性/ 技能職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年01月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、半導体のことを全然知らなくても、入社後
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:社内外との調整業務ばかりで技術を身につけると言っ
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回答者: 男性/ 計測技術開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に希望していた業務につけはしない。与えられ
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にありま
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回答者: 男性/ 動力/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 施設/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2022年11月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:大企業ならではの福利厚生は満足できる。従業員が多
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回答者: 男性/ 評価技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主務

3.2
口コミ投稿日:2022年10月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きな会社なのでマニュアル整っているかと思ってい
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に変わりはありませんが、社会人としての覚悟や勉
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回答者: 男性/ 開発技術/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:クリーンルームはほぼ自動化されている。装置メーカ
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入社時の期待と入社後のギャップ:所属する部署にもよりますが、基本設計以降のフェーズは外部の会... 続きを見る
3.2
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3.7
東京都港区赤坂5丁目3-1赤坂Bizタワー
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前と入社後のギャップは特にはなかった。... 続きを見る
3.3
長野県長野市
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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