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株式会社オープンアップITエンジニアの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
働きがい:【仕事のやりがい】ITに関して、様々な仕事が経験できることが自身の将来
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】技術社員であれば資格の有無で働き方も広がる資
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
教育・研修:研修制度がとにかく素晴らしい。教育の面でとても力入れてる会社で、丁寧
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月18日
教育・研修:業務で足りないスキルを学べるe-ラーニングなどが充実すると、とても良
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月18日
働きがい:フォローアップしてもらえるので、自分のペースで頑張れる就業環境だと思い
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月18日
教育・研修:資格取得に向けた勉強会など増えてくれ
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月12日
成長・キャリア開発:入社してすぐに一般知識とビジネスマナーの研修がある。その後、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月18日
働きがい:仕事内容は本人の希望を聞くとはいうものの、その時のタイミングにもよりま
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない】ミスマッチであったり短期派遣契約
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年10月25日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】派遣先および、派遣のされ方
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年07月20日
働きがい:【目標の決め方】判然としないの一言に尽きる。派遣配属時にスキルアップ目
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2020年07月01日
成長・キャリア開発:資格試験も、合格すれば受験料くらいは出してくれます。お祝い金
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップは、純粋に給
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年07月20日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】あえて挙げるのならば、半年に一回それぞ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年03月22日
成長・キャリア開発:キャリア開発は難しいです。自分を高めようとするなら他のところ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月20日
教育・研修:【研修制度について】色々な研修制度がそろっているので、大変よいと思い
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年07月20日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】配属先の分野・業界に対する
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月14日
働きがい:社員同士の距離感が近く、経営陣とも比較的容易に意見交換できます。業務に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】一社に所属したまま、様々な業界を往来
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月09日
成長・キャリア開発:有志によるPython勉強会が開催されるなど、教育に力を入れ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月23日
成長・キャリア開発:とくになし。働きがい:自分次第で学
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月04日
働きがい:派遣会社であるが、正社員として無期雇用の形態をとってくれているので、派
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年11月29日
教育・研修:派遣先しだいでは、非常にレベルの高い研修や、教育を受けることもでき自
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
働きがい:派遣先の社員の方がよくしてくれる場合もあるので、その点は頑張ろうという
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】資格を取るための資金は、合
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年11月29日
教育・研修:派遣される前のビジネスマナー研修は入社時の3日間しかなく、健康診断な
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2016年01月27日
成長・キャリア開発:技術社員は営業社員から希望(やりたい仕事等)を聞いてもらうこ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2016年01月27日
教育・研修:研修は1ヵ月間あります。 CAD/ネットワーク/エクセルの3種類から選
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年08月11日
教育・研修:当時は全くありませんでした。 入社が決まった数日後に現場に行くことにな
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2016年05月24日
教育・研修:研修ないといえます、募集内容と全然違います。 自習しんがら、営業さんか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2016年01月27日
教育・研修:研修制度だけは良かったです。 CADまたはネットワーク、エクセルの3種
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月26日
教育・研修:研修を受けましたが、かなりのハイスピードではありましたが、基礎が勉強
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月26日
働きがい:現在の案件で働く事が出来て、よかったと感じています。専門学校時に勉強し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月26日
教育・研修:ネットワーク研修を受講しましたが、配属先の業務が決まり、途中から配属
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月27日
働きがい:誰もが知っているような大手企業で就業できることが魅力です。未経験から大
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