平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
シフト制で、配属している場所によって、仕事場で泊まってそのまま5:00から出勤するのもあります。基本日勤で、定時に帰れま...
給与制度:
派遣社員なので時給制です。
賞与、手当等なし。
繁忙期にある極稀な残業代程度。
評価制度:
評価制度は特になし。
派遣先で直接雇用という制度...
勤務時間・休日休暇:
休日は月に数回、面談面接のために潰れる。その分の振替休日はないです。(営業手当に含まれているとのこと)
イベント時の出勤は...
給与制度:
私がユニヴに勤務していた時期は、給与面での評価は非常に高いものでした。給与は業界平均を上回る水準で、定期的な昇給やボーナスもしっか...
企業カルチャー・社風:
仕事に関しては、サポート体制は整っているように思えるが、営業がとって来る現場が建設業の仕事とは思えない案件が多い。
トレ...
企業カルチャー・社風:
仕事に関しては、サポート体制は整っているように思えるが、営業がとって来る現場が建設業の仕事とは思えない案件が多い。
トレ...
給与制度:
給与の昇給は上下に分けて年2回ずつ査定がございました。
新卒の方でも数千円上がったりなど、一般社員から昇給などはございました。
賞与に...
給与制度:
契約社員の場合は現場稼働もある為、時給換算かと思います。正社員になると固定給でした。
賞与については、会社の福利厚生であり支給が無い...
事業の強み:
今後も人手不足の社会になると思いますが、弊社では数万人規模の登録者もおりますので、各企業様の悩みを解決出来る自信があります。
ブル...
成長・キャリア開発:
派遣法や労基法が全くわからないまま18歳の頃から入職しましたが、社内の皆さんの手厚いサポートもあり、働きながら知識もつけ...
給与制度:
正社員は、頑張り次第で昇給、賞与がもらえる。私は社員ではなく業務委託なので業務委託の場合は、毎月の報酬(正社員でいう給与)と、たま...
企業カルチャー・社風:
ベンチャー企業だが、ベンチャー企業っぽくないといったところ。若くても実力があれは、昇進していけるようになっている。
組織...
給与制度:
他の派遣会社で同じ業務の時給を比べるとかなり低いと感じました。担当の方が業務内容をしっかり把握していなかったのが原因と思います。有...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間・休日休暇については、アルバイト・パート雇用なので、入社前の説明通りの雇用条件でした。期日までに終わらせれば、シ...
給与制度:
施工管理の派遣を行っていますが、営業担当の当り、外れが多く、できる営業さんだと不満はありません。
新人等の営業になると、こちらが主導...
事業の強み:
建築関係の企業には強いのでは無いかと思います。
事業の弱み:
関西を拠点にしている企業なので、関東にも進出して来てますが、紹介頂ける...
勤務時間・休日休暇:
月末月初以外は定時で退勤しています。「周りが残っているから自分も残らないと…」といった遠慮もありません。
休日はもちろん、...
勤務時間・休日休暇:
完全週休二日制で土日祝はしっかり休めています。撮影などが重なるとそちらを優先することもありますが、それも自分でスケジュー...
企業カルチャー・社風:
どちらかというと守りより攻めの会社だと感じます。
積極的に仕事の紹介があったり、研修への案内がきちんとあったりなど、スタ...
事業の強み:
本社の営業担当などがIT業界について詳しいので、よく相談に乗って貰っています。
IT系の人材派遣業という事で、これからの時代に必要...
企業カルチャー・社風:
風通しは比較的良い
やる気のない営業はすぐに見分けがつく
組織体制・コミュニケーション:
各営業所間でもやりとりもあり、新人...
給与制度:
月払いの場合には、締日から振り込み日まで結構日にちがあるなと思いましたが、週払いや日払いもあったので助かりました。
自分が働いた会社...
経営陣への提案:
継続性と存在感のある会社にしなければならない。現状のぶら下がり、待ち思考ではいずれ身売りされかねない。今の若手や50台前後の...
給与制度:
給与については毎年安定して上がっています。賞与についても毎年変動していますが、昨年は平均3.8カ月だそうです。良い時は平均4カ月の...
事業の強み:
イベント業界において、イベント企画・制作から当日の運営までワンストップで行えるのが当社の強みです。またキャスティングにおいてもイ...
勤務時間・休日休暇:
基本的に定時(10:00~19:00)で勤務できます。残業もほぼありません。
土日祝が基本お休みですが、イベントや現場など...
成長・キャリア開発:
資格手当はあります。資格取得の為の補助金や手当が出ます。勤務中もほとんど仕事がないことの方が多いので資格取得の勉強に時間...
企業カルチャー・社風:
無し。
組織体制・コミュニケーション:
明るい雰囲気で社風が良いという話だったが、事業所ごとに雰囲気が違い、別会社のように...
勤務時間・休日休暇:
取り扱っているのはいわゆるデスクワークではなく、主に冠婚葬祭のサービス業界であるため、必然的に土日、もしくは土日どちらか...
給与制度:
派遣だったため正社員のことはわからないが、時給制で賞与はないと事前に合意していたため不満はなかった。
評価制度:
比較的若い社員でもマ...
勤務時間・休日休暇:
現場や案件により土休日の出勤もあるが、代休取得や有給取得はできる。
勤務時間が多い場合や、休日出勤が多い場合など、36協定...
賞与:
賞与なし
求人情報を見ると賞与ありとの記載があります。正社員でしたが労働条件の契約書には賞与なしでした。
条件によっていろいろ変わるのだと...
働きがい:工事が順調に進んでいる時は、とても充実感を感じます。また出来栄えも楽しみです。近年建築物や構造物の老朽化により耐震工事が必要とされ...
働きがい:適性を見ながら、又、希望を全てではなくとも取り上げながら職務地を提案してくれて、互いの折り合いをつけてくれる。又、福利厚生の面でも...
企業カルチャー・社風:
社風としては、かなりアットホームで相談に乗る体制などはしっかりあるのだが、各々が勤務している店舗が違うこともあり、自分...
事業の強み:
時代の潮流に合わせて幅広い事業にチャレンジをしている為不安定に見えるが、通信事業という支柱の元行っている事業なので、安定している...
事業の強み:
いい所も悪いところ目立たないところです。
長く続けやすい職場なのかなと思います。
事業の弱み:
入社前のやり取りくらいでしょうか。
淡々...
成長・キャリア開発:
事務の経験が成長できます。
どこの事務へ転職しても使えると思います。
支援制度はとくにありませんでした。
働きがい:
事務の仕事...
評価制度:
給与についてはクライアントから、提示される金額に応じてなので、頑張っても給与が上がる感じではない。クライアントから支払われる金額が...
経営陣への提案:
ITには強いが、販売促進などは今後衰退していくことが見えており、時代に沿った仕事をしていくべきかと思います。若い方が多いので...
働きがい:美容業界・ブライダル業界の経営者や人事担当の方と直接お話しをさせていただくので、とても勉強になります。また、企業(サロン)と求職者...
働きがい:求人に応募がない時は、なかなかやりがいを実感することができない時もあります。しかし、そんな時は、求人の内容を再度打ち合わせしたり、...
働きがい:アットホームで仲が良く、新しい事や面白い事は柔軟に取り入れる自由な社風。色んな業種の人と知り合えたり、コミュニケーションを取りなが...
会社の安定性:社内には来客用のソファなどゆっくりできるスペースもあるが、会社の中に休憩所や喫煙スペースがないので休憩時間は少し不便。若い会社...
働きがい:イベントコンパニオンと言うことで接客が主な仕事です。毎度違う場所に派遣されるので、やりがいを感じられる仕事のときもあれば、そうでな...
教育・研修:基本的に研修の機会はありませんでした。大手クライアントのお仕事を請ける場合は時々ありましたが、交通費は無し、研修時は時給もほとん...
平均年収
266 万円残業時間(月間)
20 時間給与制度:
基本給は良いとは言えないと思います。
ボーナスもしっかり出ると言えません。
昇給や昇格を目指してひたむきに頑張り続けて、アピールしてい...
勤務時間・休日休暇:
派遣先による。
自身はコールセンターで1度移動しているが、移動する前は残業はほぼ無く、あっても5時間未満。
今のところは10...
平均年収
338 万円残業時間(月間)
22 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間はアパレル販売スタッフなので、配属されるブランドによって異なります。販売職なので、残業はほぼなしです。シフト制に...
給与制度:
派遣先によって時給はまちまちでした。
昇給はありますが、毎年上がるわけではなく数年に一度あるかないかです。
私の場合は3年続けて30円...
平均年収
368 万円残業時間(月間)
27 時間給与制度:
最初は製造業なので工場で働かせられるので、夜勤と残業始まればそれなりに月給はもらえるはず。ただ、日給月給なので異動とかでた場合働い...
給与制度:
給料は基本給が22万円です。新卒で入社し、一ヶ月ですが残業は毎日20分程度です。配属場所にもよりますが、私が勤務しているおおてじど...
平均年収
511 万円残業時間(月間)
21 時間給与制度:
才能や能力のある人材には評価されるが、それ以外は評価基準が低い。仕事を散るためならクライアントに平気で偽った情報を提供する。1つの...
給与制度:
不満だらけです。
業務内容に合った給与とは思えませんでした。
正社員にならないと賞与もないし、インセンティブもありません。
正直生活する...
平均年収
509 万円残業時間(月間)
39 時間成長・キャリア開発:
■成長
法人営業、個人営業に携わる事が出来る為、営業マンとしての経験を積むことが出来る。
また、新卒入社の場合1.2ヵ月ほど...
給与制度:
年俸制+決算賞与(私の入社後数年は毎年数十万円の支給があります)
基本給×12ヶ月+決算賞与が年収になります。
残業代は45時間分が固...