平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
効率性が一番。どうやら実績出してれば許される感じも多い。
組織体制・コミュニケーション:
パワハラや日本会社みたいに人間関...
勤務時間・休日休暇:
自分次第で取り組むことができる。お客様が多い分、残業や外勤多くなるが暇な時期は残業ゼロ
多様な働き方支援:
コロナの影響もあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:今までは接客業の仕事をしていましたが15年前に、こちらに転職しました。仕事の内容が大阪地下鉄の仕事がメインになっていたので普段あた...
事業での社会貢献:仕事時間が短い事です。一日の作業量は決まっているのでみんなが協力して効率よく仕事を終わらせると帰宅する事ができます。逆に言...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
新人研修はしっかりしており、未経験からでも外構用のcadで図面やパースを描ける様になる。
メーカーとま連携しており、メーカ...
給与制度:
給料の中に固定残業代が20時間分付いており、残業しなくてももらえるが、それ以上残業しても残業代は付かない。
残業時間は店舗に違い、定...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:いろいろなお客様と出会い、人脈が広がり良好な人間関係ができる。
福利厚生:まだ新しい会社なので今後福利厚生が充実すればいいなと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
資格手当などあるが上がり幅は上限が決まってるためそれで大きく増えることが無い。
ボーナスも会社業績で左右されることは無いが、2回で給...
勤務時間・休日休暇:
現場に出てたら仕方ないが、会社出勤の際は会社カレンダー通りになるため月に2回前後土曜日出勤がひつよう。
多様な働き方支援:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:基本的な時給は変動しない。月1で責任者などランク付けがある。それに応じて仕事の質や量が変わってくる。資格者は手当てがつく。資格者以...
給与水準:基本的に時給の変動はしないが、地域によって時給は違う。正月休みなど人が少ない時期などは通常の時給よりアップする時もある。それも地域...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:はっきり言って全然上がりません。仕事内容は楽ですが、社長が二代目になり宿直や休日出勤が増やされたのに給与麺は変わらず手...
働きがい:なにもありません。仕事内容が楽なだけが取り柄ですが、キャリアアップや給料面を考えるとなにもいいところはありません。2人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
ここが特に伝えたいところで、社員をとても大切にしてくれる会社だと断言できます。健康経営にも力をいれてますし、感染症対策もしっかりと...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時45分から18時までの8時間15分ですが、営業職は休憩時間を自由にとらせてもらえるので、実働は8時間を切る...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:高いと思う。業界内でもっと稼げるところはあるが、お客様をみつけるところから一からを考えると、当社は探客がない分仕事的にも楽。そこに...
働きがい:反響営業なので飛び込みやテレアポがなく社員数が少ないので先輩との仲ががとてもいいです。職場が駅からとても近...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:基本的に直接ユーザーに販売する事はなく、商品を販売してからいわゆるルート作りをする必要が有る場合が有り、そこで問題になっ...
働きがい:斜陽産業で有るなかで、営業職としては良い意味で危機感が有り、筋目さえ通せばやりたい事ができる社風。配属されるグループや...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:結果を出したいという気持ちの強い人は向いています。営業職は行動を起こして結果に繋がることが多いので、自分の頑張りたいとい...
働きがい:お客様と打合せしていく中で勉強させて頂く事も多く、商品知識も増え、経験値が上がっていくのを実感できます。実際に打ち合わせを何度も重...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:あまり残業もなく、自分のペースで仕事ができる。技術力も高く間近で肌で感じとれる。
給与水準:給与がもう少しあったら嬉しい。20代、30代が新しく入ったら嬉しい。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
年1回の健康診断時において疾病早期発見の為のオプション検査補助がある。また、コロナ禍においては全社員に入手困難時のマスク配布や、検...
組織体制・コミュニケーション:
WEBでの打ち合わせや会議を手軽に行なえるので、本店支店の意思疎通が常にできている。少人数でお互いの顔と名前が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
この2年ほどは、コロナの関係で中止になっておりますが、社員旅行や親睦会を開催し、奈良・大阪と事業所は分かれてる...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前や入社直後は、仕事を長く続けるうえで本当にこの仕事の需要がどれほどあるのか不安で無くならないか心配でし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
イオンなどの商業施設に携わる為、お店が無事出来上がった時の嬉しさはある。
またお客さん元請さんからの感謝があるとまたがんばろうと思う...
女性の働きやすさ:
女性が少ない。
若いひともいない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由:
前々から外国企業への勤務希望があり、同社へ入社しました。
ベトナム人経営、自分以外全てベトナム人
ベトナム人を中心にした賃貸物件が中心...
仕事の裁量権:
1.外国籍企業。社員全員が外国人でマナー習慣に大きなギャップあり。
2.指導しても効果が出るまで期間がかかる。
成長支援制度:
しっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
ステップアップ等の挑戦する機会は多数あり
新しい仕事、やった事ないような仕事を行い内装の深い所を知る事ができる。
資格を取...
福利厚生:
住宅補助は付き家賃補助もある為会社から近くに住むことが可能
通勤手当に関してもおりる為いいと思う
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:設備は良く快適に仕事はできる。建物自体は少し古いが、清掃も委託しており、目立って汚れていたりすることもない。
働きがい:自分の携わった建物が完成した際には誇らしい気持ちになりますし、知人にも自慢ができます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:銀行振り込みの給与以外に、自家用車持込料等の現金支給がありました。私は現金も家に入れていましたたが、人によっては自由に...
給与水準:基本給が低く抑えられてぃる。昇給は10年間で1回ぐらいしかなかった。賞与は、利益が上がった時の分配と考えていたので、ローンを組む時...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
収入は良くも悪くもないが、基本残業をつけることがないので(定時に必ず退社するため)給料は変わらない。また昇給もないので変化はない。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:良い点は学歴ではないところ。残業がないところ。カレンダー通りに休みが取れるところ。人数が少なく、派閥のような物はないところ。自由な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:建設業界でのキャリアを積むには良い会社だと思います。次のためのステップアップにはいいのと、自分で1から10まで建築施工管理の経験を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:可能性開発型人事制度により、給与改定が年2回、4月と10月にあります。(個人目標達成評価型人事制度。)創業90周年を迎え、一層の飛...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】体が、きついから、長く続けられない
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:知り合いの自営業をされている職場だったので融通がある程度きいた事。車通勤が出来たので家庭がある身にとって帰り...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
特にありません
事業の弱み:
特にありません
事業展望:
特にありません特にありません