平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
①地元である社員が多いため紹介情報が多い。
②施主の数が多いため、リフォーム事業が一定数見込まれる。
事業の弱み:
①競争力のある商品...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9:30~18:30定時で特にやる事無くても20時ぐらいまでは残っている風習がありました。
休日は基本火曜水曜休...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
法定福利、住宅手当、家族手当、資格手当、奨学金返済支援手当、財形貯蓄、時短勤務、時差出勤、確定拠出年金、業務災害補償、通勤費支給、...
勤務時間・休日休暇:
7:30から10:30まで30分単位で出社の時間を選ぶことが可能で、出社した時刻から7.5時間が勤務時間となります。
特に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
人間関係は良かった。社員同士も良さそう。ただ上司の意見に対し、反論はできない雰囲気であった。社内で色々とあり、残ってい...
福利厚生:
福利厚生は通勤手当ぐらいで、その他の福利厚生では特に恩恵を受けられなかった。不動産業であったので、住宅補助程度あればもっと余裕を持...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:有給休暇取得時は、休暇の2週間前までの申告が必要なので、1週間前、3日前、ついでに家族の不幸等、それなりに急な休みの対応...
勤務時間・休日休暇:求人等にある出勤時間は参考にならなく、朝一の現場が遠ければ5時台に出発、近ければ7時台、どちらでもなければ6時台となりま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ここ10年、魅力ある会社作りの一環として、年間休日を徐々に増やしてきており、昨年度は完全週休2日制に至った(ほか、独自の...
成長・キャリア開発:
資格手当については、現場監理系(施工管理技士など)を中心として手当されている。
また、資格取得等については、会社指示による...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給料は基本給がかなり低めに設定され、その分手当と訪問回数の歩合で稼ぐようになります。利用者に困る事はほとんどないので、月に80件く...
福利厚生:
会社までは自車通勤可能ですが、二輪は許可されませんでした。寮などはないです。交通費は出ていました。福利はあまり整っていませんでした...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
職場にもよると思いますが、急な出来事での欠勤や早退、遅刻などはある程度融通がきくと思います。
残業もほとんどなく、月の勤務...
女性の働きやすさ:
お子さんのいる主婦、シングルのお母さんなど時間に融通が効かない女性には働きやすい思います。
勤務時間帯などの要望も聞き入れて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
良い意味でも悪い意味でも適当な感じのところがありますね。
組織体制・コミュニケーション:
食事に行ったりはほぼ無いです。部...
福利厚生:
昇給ありません。退職金ありません。ボーナスは5万位でますが上の評価によって違いがでます。面倒な物件ばかり押し付けられて量が上がらな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
栃木県の南部には強い知名度があるため、そこから栃木県全域に既存事業を広げているような形、親会社が茨城県にある為、群馬方面にも事業...
企業カルチャー・社風:
どの部署も若い人が活躍していて、考え方が柔らかい人ばかりなので、風通しがよく、色んなことを相談しやすい環境にあると思い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
実力主義です。5年目までは勉強会などもあります。中途に関しては分かりません。
組織体制・コミュニケーション:
年功序列がす...
企業カルチャー・社風:
若い人材から年配の人材まで幅広く在籍しているため、勢いのある社風となっています。
組織体制・コミュニケーション:
幅広い年...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通りは悪かった印象です。
在籍時は保守的な事業展開でした。
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は多く、社員同士の...
企業カルチャー・社風:
役員が各部署を統括しているため、全体的にトップダウン経営となっている。
営業も成績が悪いと皆集められて詰められる。
組織体...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的に残業がある、土曜日も会社カレンダーで出社なことが多く、事前に申告すれば休みも取れるがその分前日や休み明けに仕事量...
企業カルチャー・社風:
外国人が多いが、日本の文化を理解し、日本語でにこやかに会話ができる。
組織体制・コミュニケーション:
部署間での情報共有が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給に関しては1年間の実績に応じた昇給率で毎年4月にベースアップがある。
賞与に関しては半期ごとの実績評価で7月・12月に支給がある...
企業カルチャー・社風:
アットホーム
他の不動産会社に比べ、上からのプレッシャーは少ない。経営陣と現場でズレが目立つこともある。
組織体制・コミュ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
事業所や配属されるグループにもよりますが、基本的に建築業ですので残業時間はすごく長いです。部署によっては土日も作業をされ...
給与制度:
入社して間も無くでもびっくりするくらい賞与ももらえる。資格手当もあり、金銭面についてはさまざまな企業の中でもかなりいい方だと思う。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
寮があります。
無線LAN設備はありますが繋がりません。
オフィス環境:
外部からはわかりませんが モチベーションアップ株式会社のポスタ...
福利厚生:
県外から就職者は寮費や光熱費が無料で入寮できます
オフィス環境:
社内は広く個々のデスクも大きく環境はいいと思います。共有スペースも充...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
前までは一律固定給でした。今は残業代は付きますが前までの固定給欄にある調整手当となる不明確な項目があり、毎年の昇給は1000円程度...
事業の強み:
先の希望は薄いです。すたれる業種かもしれません。
事業の弱み:
建設需要が売り上げに反映します。
事業展望:
無し
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
社内が昔ながらの背中観て学べという雰囲気が漂う、手に職をつける作業職だったらその指導制度は分かるが、これから入ってくる若...
福利厚生:
住宅補助、退職金制度なし。
通勤手当あり、地元出身の社員が多い為、自社で管理しているアパート等を借りている社員もいて、サポート姿勢が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
人間関係の構築には様々なことを考えるため、レベルアップはできると思う。
資格は、東武鉄道の資格が多いためキャリアアップを望...
成長・キャリア開発:
資格手当は合格すれば受験料は支給されます。学費は実費です。
研修は、ありますが、基本的には現場で学ぶことがほとんどです。
働...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
上下関係は無く、従業員の意見は通る方だと思う。
最近は新しいものを取り入れようとはしているが、昔からの働き方が浸透してい...
事業の強み:
技術を習得出来れば、自分の財産になり会社にも貢献できる。
今後社会が自動化していく中で、冷蔵庫の設備に関してはなかなか人のてなけれ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
自分がいた頃は現場によると思うがはやはり基本は土曜日出勤です。
今は週休二日制の工場?発注者から指示される工場等もあるから...
成長・キャリア開発:
工事を完遂するためにどのようにしたら効率良くできるかとかいかに粗利をあげるかなど色々なことを考えて仕事をするため常に考え...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:店舗によって教育については異なる場合もありますが、中途入社の場合は研修が必ず行われており、会社に対してと住宅営業としての基本的な...
雇用の安定性:雇用の安定性は、終身雇用・年功序列は薄く、あくまで実力主義の会社ですので少々不安な部分があると思います。しかし、自分の仕事を頑...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:一切福利構成的なものはない。唯一有った正月勤務手当も半分以下に減らされ、新年会で従業員通しで5000円飲み食いしてきていいよという...
仕事内容:駐車場なので主に窓口で切符を拝見して料金をいただくのだが、すでに自動化機械が導入されており「人間の手で接客するから価値がある」と言...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:1人で事務作業をすることが多いので、自分で時間配分を決め1日の仕事をこなすことが多いです。そのため、時間をうまく利用して1人で作業...
働きがい:現在は、大手企業の協力会社としてメンテナンスをしていることが多いので取引先との連携などは大切だと感じます。仕事にはスピードが求めら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
理念が浸透しており、サービスや社員にきちんと落として込まれている感じる。新卒採用が行われるため、平均より若く活気があり...
給与制度:
給料は手取りで20万いけばいいほうです。
賞与は多い人で30万ぐらいだと思います。
評価制度:
・光電管の交換、配線の繋ぎ直し。
・マグネ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:人事評価は悪いとこは少なくみなさん1人1人がいい所悪いところを支えあっているので教えあったりとしているのでいいとおもいます。
女性の活躍・女性管理職:女性が多いため女性の活躍ができる部分であるため女性は活躍の期待ができるであろうとおもいます。リーダーで活躍のかたもい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
家業なので、一般常識が通用しない。
かつては新卒社員も大量に採用していたが、ほとんど退社して、最近は新卒採用はしていない...
福利厚生:
退職金なし
その他、福利厚生は一切無い
オフィス環境:
環境は良くない
路面店は店舗とバックヤードのみで、店舗によっては劣悪な環境
モール店...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】役職者を始め、低賃金のせいか極めてモチベーションは低い。 必死にやっても成果をだしても賃金に...
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】仕事内容の割には低賃金であり我慢して勤めてもキャリアアップできない。あまり長期勤務はしたくはない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:年収は入りたては250万円かもっと下かもしれないですよどこも一緒だと思うのですが賞与は会社の売り上げで決まるので高い時もあれば低い...
勤務時間・休日休暇:休日はほぼ休みだと給料に響きます。有給は自由に取れないのが現状です会社の都合の有給とゆうのかわかりませんが会...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:私は現在アルバイトとして勤めているため、給与はそれほど高くない。また、店長ですらアルバイト契約で勤めていることも気になっている。販...
勤務時間・休日休暇:やはりこの業界すべてに言えることだか、正月三ヶ日は休めないし、土日もほとんど出勤となるので覚悟はしておいた方がよいと思う...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
詳しいことはわからない
評価制度:
実力主義が魅力 ...
勤務時間・休日休暇:
休日は取れるが休みでも電話対応はしなければならないので、心が休まらない。毎日社用携帯を持ち歩かなければならなかった。
多様...