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株式会社ニトリホールディングスの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:年1回昇給する。評価によって昇給額が変わるため若いうちから周りと差がつ
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月21日
勤務時間・休日休暇:ライフワークバランスはよくないと感じます。また、店舗の役職者
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回答者: 女性/ 現場/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売/ 一般

4.3
口コミ投稿日:2024年04月13日
事業の弱み:コーディネート提案を注力していきたいということだったが、顧客がコーデ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月05日
福利厚生:地域ごとに基本金に加えて手当がつく。都心部にいくほど高くなる。ただ、地
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回答者: 女性/ 現場/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売/ 一般

4.3
口コミ投稿日:2024年04月13日
勤務時間・休日休暇:休日出勤あり。シフト制。店舗の間は休みが不定期。取れないこと
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回答者: 女性/ 現場/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売/ 一般

4.3
口コミ投稿日:2024年04月13日
成長・キャリア開発:最初の1年間は研修や店舗でバイトと同じようなことをするので、
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:給与は高い。賞与も同じ業界では群を抜いているかと思います。評価精度も比
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月11日
成長・キャリア開発:初期配属される店舗で仕事・プライベート面での納得感を得られる
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:店舗では結果を出して良い評価を貰えれば給与につながる。賞与は会社の業績
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回答者: 男性/ 店舗運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売促進業/ 社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月06日
成長・キャリア開発:海外研修や資格手当は各種存在する。研修に関しては、1週間のア
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回答者: 男性/ 店舗運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売促進業/ 社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月06日
勤務時間・休日休暇:基本的に入社したら店舗配属になり、1~3年ごとに異動になる。
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月07日
勤務時間・休日休暇:配属先により異なるが、店舗勤務ではシフト制土日祝出勤で、平日
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回答者: 男性/ 店舗運営部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月05日
福利厚生:3年未満であれば退職金は出ない。寮はない。ストックオプションはある。オ
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回答者: 男性/ 担当者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗運営部/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
30万円 1万円 0万円 7万円
年収 30万円
月給(総額) 1万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 7万円
給与制度:新卒から3年〜8年位は、年収のアップはそこまで考えられないが、フロアマ
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回答者: 女性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年07月06日
仕事の裁量権:仕事における裁量権は結構大きく与えられていると思います。私は中途採
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回答者: 男性/ 店舗運営部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:2年目で400万。baでボーナス7ヶ月bで5ヶ月bcで3ヶ月評価により
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回答者: 女性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年07月06日
入社理由:入社の理由は自分の積み重なった実務経験と専門知識と語学力を充分に生かす
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回答者: 女性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 380000万円 80000万円 120万円
年収 550万円
月給(総額) 380000万円
残業代(月) 80000万円
賞与(年) 120万円
給与制度:給与は主に基本給与と各種手当を含めます。厳しい評価制度があります。評価
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回答者: 女性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年07月06日
組織体制・企業カルチャーの満足点:組織体制は比較的に完備すると思います。会社側は
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月07日
企業カルチャー・社風:いかに現状否定し、新しい仕組みを作るかが評価の重要なポイン
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月09日
成長・キャリア開発:会社のロマンに沿った内容じゃないとやりがいを感じられないと思
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗運営部/ 担当

4.3
口コミ投稿日:2023年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:基本的に給与は申し分ない。各種手当や保険等についても充実しており、賞与
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回答者: 男性/ 担当者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗運営部/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年06月10日
成長・キャリア開発:ニトリに骨を埋める覚悟のある社員にはもってこいの企業。ニトリ
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:当時予期していなかった出張が2ヶ月間行われた。他
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回答者: 女性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年07月06日
福利厚生制度の満足点:現在の福利厚生制度について満足しています。特別有給制度や有
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はシフト制のため一定ではない。休み希望は月に3日まで
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回答者: 男性/ 担当者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗運営部/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年06月10日
福利厚生:家賃の3分の1の負担が付与される。しかし、物件はレオパレスに限定されて
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回答者: 女性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年07月06日
勤務時間・仕事量:一日中はメールのやり取りしたり各種会議やセミナーに参加したりし
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年10月01日
福利厚生:配属される地域によって手当がつく。引越しを伴う異動が発生した場合も手当
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月07日
成長・キャリア開発:若手への研修制度は充実しているようで、離職防止のフォローも兼
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月10日
福利厚生:住宅補助は地域によって一定額が給料に上乗せされる。オフィス環境:店舗の
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月09日
勤務時間・休日休暇:シフト制のため、各店舗の役職者次第だが、朝7時から深夜0時ま
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回答者: 男性/ 店舗管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:将来、お金かやりがいのどちらかを選ばなければなら
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回答者: 男性/ 店舗運営部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フロアマネジャー

4.0
口コミ投稿日:2022年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 36万円 2万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 145万円
給与制度:賞与は評価により大きく変動するため、年収の個人間格差も大きい。良い方は
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 3万円 110万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 110万円
給与制度:働いている人の実力によって大きく差が生まれる特徴がある。というのもボー
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