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沖電気工業株式会社のすべての口コミ

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月13日
社長の手腕:現在の社長は交代したばかりであり、まだ手腕がよくわからないため、前社
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソリューションシステム事業本部/ 一般

3.9
口コミ投稿日:2020年08月13日
勤務時間・休日休暇:月残業30程度。有給は取りやすい環境。多様な働き方支援:コロ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月13日
教育・研修:新入社員研修は長く取られており、営業は1ヶ月、技術系は3ヶ月ほどある
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:全体的に仕事の量に対して社員数が不足しているため、社員一人一人の負担が
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回答者: 男性/ 回路設計/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月18日
福利厚生:住宅補助は2万5千円程度寮あり(30歳までだった気がします)通勤手当あ
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口コミ投稿日:2017年07月04日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:上司に気に入られ、高評価を継続的に得られると、同期よりも給与は良くなる
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業本部/ サブリーダー

2.6
口コミ投稿日:2022年01月18日
福利厚生:家賃補助は少ないながらもありました。外部を活用した研修制度や退職金制度
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:【経営陣と社員との距離】↑のほうにも書きましたが、層同士はそれほどの
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回答者: 男性/ 人事総務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:人事採用があるという話だったため志望をしたところ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月04日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、フレックスタイム、リモートワークなど、働きやすい
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:私は長く技術部門におりましたが、技術に関していえば、on the j
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
成長・キャリア開発:業務内容が、出荷済み製品について、市場にて不具合が発生した
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月01日
事業の強み:当時は、ATMを扱う部署が稼ぎ頭になっていた。新札発行による特需があ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月11日
福利厚生:交通費の支給や家賃補助は会社から2時間以上離れたところに実家がある人に
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口コミ投稿日:2019年04月26日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:低くはなく高くもなくです。メーカーの中では中の上位の給料は貰えます。差
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月29日
勤務時間・休日休暇:残業をする場合もある程度の裁量でさせてもらえはしたものの、結
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業本部/ サブリーダー

2.6
口コミ投稿日:2022年01月18日
勤務時間・休日休暇:土日出勤、徹夜等が普通にありました。多様な働き方支援:リモー
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員の成長に向けた支援の積極性】社員の成長について様々な教
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月29日
成長性・将来性:国内では一般の人には割と知られていない、知る人ぞ知る企業で、華や
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月01日
成長・キャリア開発:資格取得は熱心に行われており、プロジェクトマネージャーの国家
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
働きがい:基本的に顧客の業務のインフラ的な部分を扱うので、PJが成功した時の達成
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月22日
企業カルチャー・社風:部内の風通しは良いが、それ以上離れると声は届きにくい。各事
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソリューションシステム事業本部/ 一般

3.9
口コミ投稿日:2020年08月13日
福利厚生:特になし。一般的な福利厚生。最近は縮小気味のよう。オフィス環境:特に文
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
入社理由・入社後の印象:入社理由は3つです。?人々の生活を多くの場面で支えている
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月24日
勤務時間・休日休暇:良いです。休みが取りやすいです。また、長期休暇も長いのでよい
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年10月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時にはソフトウェア開発の経験を積めると思って
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月13日
働きがい:基本的にBtoBのビジネスであるため、一般コンシューマーから目に触れる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:通信の老舗だけあって、間違いなく世の中に貢献していると思いまし
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回答者: 男性/ 品質系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月27日
事業の弱み:スピード感が非常に遅い。事業展望:かつての柱であったATMやプリンタ
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 役職なし

2.8
口コミ投稿日:2023年08月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は場所にもよるが、平均30時間くらいかと思う。休日休
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回答者: 男性/ 機構設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月15日
福利厚生:住宅補助がある。寮はない。オフィス環境:芝浦や虎ノ門地区はテレワークメ
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソリューションシステム事業本部/ 一般

3.9
口コミ投稿日:2020年08月13日
成長・キャリア開発:教育は手厚い。様々な社内用の研修がある。資格取得時には報奨金
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:ルーチンワークが基本の営業スタイルだったので、一
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:労使協調型の会社で働きやすい環境ではあります。経営が苦しい状況にあ
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口コミ投稿日:2022年09月08日

回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 35万円 5万円 120万円
年収 540万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 120万円
給与制度:グレードと年度の部門・個人の評価を組み合わせた体系になっている。評価制
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