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三菱自動車工業株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月28日
企業カルチャー・社風:風通しのよさは感じます。組織体制・コミュニケーション:組織
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月23日
企業カルチャー・社風:やる気があればいろいろと挑戦する機会はあります。組織体制・
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回答者: 男性/ 試験/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月18日
仕事の裁量権:裁量権はある。職位に求められる仕事ができていれば、新卒でも中途でも
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月22日
成長・キャリア開発:若手向けの簡単なエンジニアリング研修やe-learingなど
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月06日
勤務時間・休日休暇:休暇は年20日程度原則とらされる。毎月休暇取得状況がフォロー
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回答者: 男性/ 実験評価/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月31日
仕事の裁量権:裁量権は各職位毎に決済額が適切に決められている。直属の上司に依存す
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回答者: 男性/ 試験/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月09日
働きがいを感じるポイント:自身の携わった製品が世の中に出て使われた時。動画投稿サ
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保全

2.8
口コミ投稿日:2023年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 --万円 --万円 --万円
年収 430万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:良くも悪くも工場なので、残業、夜勤でどれだけ稼ぐかになる。忙しい時期が
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回答者: 男性/ 試験/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月18日
働きがいを感じるポイント:自身の携わっている製品が、日本のみならず世界の人に使っ
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回答者: 男性/ 事技職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月27日
組織体制・コミュニケーション:上司との話やすさはそれなりにあるが、部長職以上とは
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回答者: 男性/ 試験/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
720万円 45万円 10万円 180万円
年収 720万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 180万円
賞与:職位と業績によって決定する。業績は年度頭に設定された目標に対する達成度を基
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 7万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 137万円
給与制度:昇給は毎年目標の達成度合いなどを考慮して評価される。賞与は基本毎年出る
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 0万円 0万円 0万円
年収 700万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:良くも悪くも工場って感じ。他の企業と比べると基本給は少ないように感じる
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回答者: 男性/ 試験/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月09日
仕事の裁量権:裁量権はあるが、最近は風通しを良くしすぎたせいで、どんな些細なこと
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月01日
企業カルチャー・社風:社風は穏やかな感じ。頭の切れる人や論理的思考力がすごい人が
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保全

2.8
口コミ投稿日:2023年02月03日
成長・キャリア開発:資格取得費用は会社負担でその分プレッシャーはあったが、勤務時
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月22日
福利厚生:寮・借り上げ寮はある。住宅補助は無し。通勤手当は全額支給。在宅の場合は
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月24日
女性の働きやすさ:女性にとっても働きやすい。産休や育休もしっかりとれ、出産後も同
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月22日
勤務時間・休日休暇:有給は申請すれば通る。また、休暇奨励日が設定されており有給は
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月22日
事業の強み:EV化に力を入れている。電気自動車の取り組みは他の会社よりも力を入れ
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月14日
福利厚生:住宅手当がなく借り上げ社宅があります。通勤手当は全部でます。退職金もあ
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保全

2.8
口コミ投稿日:2023年08月03日
事業の強み:電動車輌に注力しているので、最近は安泰だと思う。事業の弱み:ブランド
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月23日
勤務時間・休日休暇:基本的には残業は40時間くらいはあります。休暇も最初のうちは
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月24日
勤務時間・休日休暇:有給はとても取りやすい環境であった。前日でも大丈夫で、当日緊
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回答者: 男性/ 試験/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月09日
組織体制・企業カルチャーの満足点:Small but beautiful(選択と
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月24日
成長・キャリア開発:入社した時よりも研修の頻度が下がったように感じる。昔はグルー
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回答者: 男性/ 実験評価/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月08日
仕事を通して身につくスキル:各部署によって異なる。大きくは4つに分類されると考え
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 36万円 8万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 145万円
給与制度:年功序列でしんにゅうしゃいんは給料がやすかったです。賞与について年2回
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月27日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも安定思考。挑戦心はあまり感じられない。組織体制
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月27日
福利厚生:住宅補助がないのが痛いところ。通勤手当、カフェテリアプランなどの福利厚
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 担当職

3.5
口コミ投稿日:2023年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 7万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 125万円
給与制度:毎年の評価により昇給or減給or変動なしが決まる。評価は同部署内の同職
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回答者: 男性/ 試験/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月18日
仕事を通して身につくスキル:自動車の開発プロセスに関する知識、折衝力、報告に関す
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回答者: 男性/ 試験/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月09日
仕事を通して身につくスキル:関わる人が多いので摂政力、説明力が身につく。技術的な
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月28日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすいと感じます。有給奨励日があります。男性の育児
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月14日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は基本的に取れます。上司から推進しています。多様な働
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