3.2

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日本光電工業株式会社の平均年収は727万円、年収範囲は300～1300万円です（73人の正社員の回答）。

日本光電工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを97件掲載中。

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日本光電工業株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
727万円	300~1300万円	73人

（平均年齢34.5歳）

回答者の平均年収	727万円
回答者の年収範囲	300~1300万円
回答者数	73人

（平均年齢34.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	716万円（平均年齢32.4歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	733万円（平均年齢43.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	881万円（平均年齢38.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	711万円（平均年齢35.9歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	637万円	780万円	28人
30~34歳	736万円	980万円	11人
35~39歳	714万円	850万円	12人
40~44歳	900万円	1100万円	6人
45~49歳	907万円	1200万円	7人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
710万円	44万円	0万円	177万円

年収	710万円
月給（総額）	44万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	177万円

給与制度:夏冬のボーナスのほかに、業績次第で期末手当がでることもある給与ベースは

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回答者：男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ エキスパート

1.7

口コミ投稿日：2023年04月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1168万円	86万円	0万円	147万円

年収	1168万円
月給（総額）	86万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	147万円

賞与:一般職の月給制は夏季、冬季、期末賞与が出ます。上級職の年俸制は期末賞与だけ

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回答者：男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ エキスパート

1.7

口コミ投稿日：2023年04月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1168万円	86万円	0万円	147万円

年収	1168万円
月給（総額）	86万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	147万円

給与制度:年功序列のメンバーシップ型雇用上級職試験に合格すると年俸制になり給料が

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 脳神経/ 課長

3.0

口コミ投稿日：2023年10月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1100万円	85万円	0万円	40万円

年収	1100万円
月給（総額）	85万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:業界内では高い方だと思われる。評価制度:それなりに実力主義。新しい人事

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年10月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
760万円	47万円	0万円	190万円

年収	760万円
月給（総額）	47万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	190万円

評価制度:基本的に年功序列で評価は一律。仕事できない認定されて、割り振られる業務

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年功序列なので成果をあげてもそれが昇給や昇格にはつながりにくい。特に、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年功序列なので目標設定などを真面目にやる必要がない。仕事ができなくとも

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与はかなりいいと思います。部署にもよりますが、残業が多く、いつも期限

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：昔ながらの企業のため、年功序列の傾向があります。そのため、仕事はできな

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：派遣の場合、中間マージンが発生するし、それを除いても金額としては比較的

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【基本給の金額と、全収入における割合】基本給28万円（家族手当、残業手

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【同業他社と比べた給与水準、金額差】高いと思うけど、それは正社員の人だ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【昇給システムについて】基本的に年齢と思われる、（毎年必ず昇給があるの

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【退職金の有無、支給額につ

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日本光電工業株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

2.9

口コミ投稿日：2022年12月21日

福利厚生:住宅補助がある。退職金もあるので、福利厚生はそれなりに手厚いオフィス環

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年02月20日

福利厚生:退職金はそれなりに出る模様。転勤した場合は最初の年が住宅補助などは手厚

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:周りの同級生と比べても低い。
年を重ねるごとにその差は大きく... 続きを見る

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会社名	日本光電工業株式会社
業界	メーカー（精密・医療機器）
URL	https://www.nihonkohden.co.jp/
所在地	東京都新宿区西落合１丁目３１－４

従業員数	3451名
連結従業員数	5169名
設立年	1951年
資本金	7544百万円
代表者	荻野博一
決算月	3月
上場年	1961年
平均年収	848万円
平均年齢	40.8歳
※ 一部、四季報データ参照

日本光電工業株式会社の平均年収は727万円、年収範囲は300～1300万円です（73人の正社員の回答）。

日本光電工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを97件掲載中。

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員評価制度:実力は非常に評価されると感じる。会社としての評価は数字として... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	716万円（平均年齢32.4歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	733万円（平均年齢43.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	881万円（平均年齢38.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	711万円（平均年齢35.9歳）

日本光電工業株式会社の年収・給与

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