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みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社(旧:みずほ情報総研株式会社)の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 上席主任コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月27日
組織体制・コミュニケーション:組織をまたいで案件をやることも多少増えてきたし交流
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回答者: 男性/ 人事コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年07月15日
企業カルチャー・社風:経営層は挑戦していこうというものの、実態はリスク管理がガチ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月19日
企業カルチャー・社風:コンサルティング部門に関しては比較的、良くも悪くも挑戦的な
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月26日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも親会社にどのように見られるかが重視される。以前
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月13日
企業カルチャー・社風:個人商店の色が強く、極めて強く属人化された業務に個別に従事
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月01日
企業カルチャー・社風:まったりとしていてガツガツした人は少ない印象そのため、スト
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月15日
企業カルチャー・社風:親会社によるガバナンスが強化されており、カルチャー・社風も
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回答者: 女性/ 戦略コンサルタント・経営コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月15日
企業カルチャー・社風:FGの子会社なので、親会社の方針に従うという宿命があります
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