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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】1つ2つ上の役職の人とはよく会うが、それ以上

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】あまりべたべたした関係ではないし、同じフロア

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

仕事内容：【個人の裁量】多くの事柄が個人の裁量で決められるイメージ。例えば有休の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

仕事内容：【他部署との関わり】あまりに頼られすぎて自分の仕事ができないことがある

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

事業での社会貢献：社会の役に立つかといえば微妙、かもしれない。というのも、役に立

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口コミ投稿日：2018年03月27日

仕事内容：【仕事の取り組み方】自分のやるべき事はもちろん、やってほしいこともどん

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口コミ投稿日：2018年12月17日

事業での社会貢献：ヤマハスタジアムを持っているので集客力はある。周りの施設に観光

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

雇用の安定性：【中途社員でも馴染みやすい風土か】中途でも、前の職場の知識や経験を

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口コミ投稿日：2018年03月30日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】こちらから提案するのは少し難しいが、

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口コミ投稿日：2018年05月01日

会社の安定性：何年かに一度ある危機に直面した際、どう対処すればよいか知っている人

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口コミ投稿日：2018年12月10日

雇用の安定性：雇用は安定しているし毎年新入社員も一定数とっている。中途で入ってく

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口コミ投稿日：2018年06月20日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】社長クラスと出会うことはほとんどないが、課長

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

成長性・将来性：優秀な現場の人間をどんどん海外へ派遣し、海外は潤っているのに親会

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口コミ投稿日：2018年05月01日

成長性・将来性：新しい素材で新しい分野を切り開けるかが鍵。社長も最近交代し、新し

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月16日

仕事内容：3つの事業部門で夫々の事業課題に対応する手段を計画しながら、自らも若手

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

仕事内容：【仕事の取り組み方】個人の裁量に依る部分が大きいため、自分の仕事は自分

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口コミ投稿日：2018年03月27日

仕事内容：【他部署との関わり】あまりないと思う。ただ、管理が仕事の人は他部署との

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

仕事内容：【他部署との関わり】あまり関わりはないが、必要に応じて書類やデータのや

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口コミ投稿日：2018年03月27日

仕事内容：【個人の裁量】かなり大きいと思う。自分が成長するもしないも個人の裁量と

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口コミ投稿日：2018年03月27日

成長性・将来性：まだまだ省ける無駄はあるし、今後マリンスポーツに力を入れていくの

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口コミ投稿日：2018年03月27日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】資格や能力がしっかりある人は入社直後から大変

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口コミ投稿日：2018年03月27日

会社の安定性：まだまだ余力はある気がする。不況でもなんとか凌ぐ力はあるし、古い製

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口コミ投稿日：2018年03月27日

社長の手腕：魅力は地域貢献が好きなところ。サッカーにもラグビーにも力を入れている

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口コミ投稿日：2018年03月27日

雇用の安定性：年代的に団塊の世代が多いのはあるが、若年層から定年間際の人までバラ

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口コミ投稿日：2018年03月27日

仕事内容：【社長や経営陣と共に仕事をする機会はあるか】今の環境では、常に同じフロ

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口コミ投稿日：2018年03月27日

雇用の安定性：優秀な若い人には転職したがる人も多いため、待遇を改善するなど早急な

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口コミ投稿日：2018年03月27日

会社の安定性：地元スポーツチームを抱えているが無駄な投資でないか心配。地元住民や

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口コミ投稿日：2018年03月27日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】提案したとしても実現は難しいことが多

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口コミ投稿日：2018年03月27日

仕事内容：【個人の裁量】大きいと思う。仕事に関することだけでなく半休や有休をいつ

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口コミ投稿日：2018年03月27日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】大きな志や問題意識を持つ人が少なく、仕事を惰

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口コミ投稿日：2018年03月27日

仕事内容：【社長や経営陣と共に仕事をする機会はあるか】同じフロアにいるわけではな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】社内の提案制度がある以外に、上司のプ

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3.4

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】役職者と一般社員の距離が近く、常にそこにいる

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】上司から提案要求や指示が来ることは少

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：【個人の裁量】組織がフラットなため、上位下達や管理統制が弱いので、管理

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いすゞ自動車株式会社

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東京都品川区南大井６丁目２６－１大森ベルポートＡ館

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国際税務業務◆年間休日122日/フレックスタイム制/200以上の国と地域で事業展開するグローバル企業

正社員

月給23万円以上＋賞与年2回＋残業代全額支給 ◎想定年収：500万円～900万円本社：静岡県磐田市新貝2500／東京事務所：東京都千代田区丸の内2丁目１番１号

会社名	ヤマハ発動機株式会社
業界	メーカー（自動車・自動車部品）
URL	https://global.yamaha-motor.com/jp/
所在地	静岡県磐田市

従業員数	10567名
連結従業員数	55255名
設立年	1918年
資本金	85973百万円
代表者	日髙祥博
決算月	12月
上場年	1961年
平均年収	745万円
平均年齢	42.9歳
※ 一部、四季報データ参照

1		トヨタ自動車株式会社 3.6 口コミ(5494件)
2		株式会社デンソー 3.5 口コミ(3600件)
3		ヤマハ発動機株式会社 3.5 口コミ(1476件)
4		日産自動車株式会社 3.4 口コミ(4948件)
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