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鴻池運輸株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 飲料製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 保全/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年10月27日
女性の働きやすさ:基本は現場作業なので現場作業がテキパキ出来る方しか無理だと思う
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回答者: 男性/ 醸造課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 醸造部門

4.1
口コミ投稿日:2023年09月24日
女性の働きやすさ:女性従業員は多
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 全般/ チーフ

3.8
口コミ投稿日:2022年12月27日
女性の働きやすさ:だいぶ女性の管理者が増えてきているがまだまだ少ない。産休、育休
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年07月20日
女性の働きやすさ:基本男性職で女性は工場全体の数%し
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月26日
女性の働きやすさ:育児中の社員には時短勤務をしています。ただし届出が必要です。女
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回答者: 男性/ 生産請負業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2022年06月21日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思います 産休  育休を取っても今のポジショ
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月11日
女性の働きやすさ:強いて言えば女性社員は夜間勤務はなかったので、男性よりは身体的
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月12日
女性の働きやすさ:三交代勤務でしたが、女性は深夜帯の勤務にならないようになってい
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回答者: 男性/ 樹脂原料生産/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.7
口コミ投稿日:2023年03月28日
女性の働きやすさ:女性の管理職は見た
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】検査工程等での女性の細やかな視点での検
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】上司たちは、一部の女性
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
女性の働きやすさ:契約社員の男目線から見た自分が居た職場での女性の働きやすさです
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
女性の働きやすさ:千葉県佐倉市の大手住宅設備メーカーで勤務してましたが、中年女性
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
女性の働きやすさ:千葉県佐倉市の大手住宅設備メーカーで勤務してましたが、40前迄
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】急な残業や休日出勤等が有り、小さな子供
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
女性の働きやすさ:生産機械に詳しくない女性にまともな説明もせず、メンテナンスをさ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
女性の働きやすさ:一部の女性のみ特別待遇と言えそうな待遇で、勤務時間等も残業時間
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