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ダイキン工業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 回答なし/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月19日
企業カルチャー・社風:若手を活躍させようと上司からの声掛けは盛ん。それを断るかど
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 化学事業部/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2024年01月16日
企業カルチャー・社風:風通しは良い。挑戦する機会は多い。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年04月14日
企業カルチャー・社風:部門によって異なる印象ですが、販売部門はトップダウンが強く
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月13日
企業カルチャー・社風:声が高い人が好きなので、そういう人は挑戦する機会がたくさん
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月20日
企業カルチャー・社風:風通しは良いと思うがそれも上司次第なところはあると思う。組
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回答者: 女性/ 樹脂営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 樹脂部門/ 担当

4.1
口コミ投稿日:2023年05月24日
企業カルチャー・社風:普通です。組織体制・コミュニケーション:上司の性格にもより
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月05日
企業カルチャー・社風:風通しはいい方だと思う。組織体制・コミュニケーション:みん
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

4.7
口コミ投稿日:2023年08月10日
組織体制・コミュニケーション:非常に良いと感じている。組織感の交流も活発。ダイバ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月14日
企業カルチャー・社風:普通かと思いますがかぜとおしのよさはあるかとおもいます!組
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
企業カルチャー・社風:ザ・大阪の企業。大阪人には合います。組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ 技術営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月31日
組織体制・コミュニケーション:若手のうちからいろいろと任せてもらえる文化がある。
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回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月26日
企業カルチャー・社風:大阪本社の為、関西人が多くおしゃべり・世話焼きの人が多いイ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月18日
企業カルチャー・社風:部署によって大きく違ってると思います。ダイバーシティ・多様
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月01日
企業カルチャー・社風:背中を見て学べという風土で、地場の工場から始まったので、体
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月16日
企業カルチャー・社風:活気のある人が多い組織体制・コミュニケーション:プロジェク
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月29日
企業カルチャー・社風:完全な縦割り社会、かつ男性優位かと思います。お客さんより社
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回答者: 男性/ 技術営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 空調営業本部 設備営業部

4.4
口コミ投稿日:2023年01月31日
組織体制・コミュニケーション:良くも悪くも上司による。社内で影響力のある上司のも
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回答者: 男性/ 第二営業部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月27日
企業カルチャー・社風:ここ数年で株価が10倍以上になり、会社全体としては急速に大
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回答者: 男性/ 工事/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 生産管理/ 一般
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