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日本電子材料株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 半導体検査装置の製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

3.4
口コミ投稿日:2024年02月25日
女性の働きやすさ:
女性にとっては非常に働きやすい環境と感じる。有給は申請すれば基本的に必ず休める。子供の体調不良などで早退する場合でも時間有給で帰れる。周囲の人達も嫌な顔もしないでフォローしてくれる事から素晴らしい環境だと思う。
最近は女性の活躍を推進する動きもあり昇給試験を受ける方や管理職としてグループリーダーや係長を担当する人も増えてきている。
各部署に必ず女性の方が働いている為、これから入社を考えている人にとっては働きやすい環境かもしれない。
製造現場の場合は、手先が器用な方は活躍出来ると思う。担当する作業にもよるが顕微鏡を見ながら同じ作業を長時間やる事が多いので席が近い人とは会話しながら作業をする事が多い。人と会話する事が好きな人にとっては楽しい環境と思う。
但し、女性が多い環境のため女性ならではの人間関係でトラブルになる人も少なからず見てきた。ある程度の協調性があるとストレスなく働けると思う。

回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月25日
女性の働きやすさ:若干ではありますが、女性管理職はいます。また産休、育休制度があ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月28日
女性の働きやすさ:子供の急病などでの急な休みや早退には柔軟に対応してくれるので休
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月30日
女性の働きやすさ:・産休は取りやすい・育児休暇も取りやすい・女性管理職はほぼいな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月15日
女性の働きやすさ:出来るだけ積極的に女性の管理職登用を推進し始めているがまだ非常
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回答者: 男性/ 開発、生産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 要素開発/ Technical Expert

1.9
口コミ投稿日:2023年09月04日
女性の働きやすさ:女性や子育てに優
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回答者: 男性/ 経営管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理部門/ マネージャー

5.0
口コミ投稿日:2022年11月23日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用を推進しており、女性であれば積極的なキャリアア
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月22日
女性の働きやすさ:女性の方でも出世している方はいます。産休、育休も取りやすい職場
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術

3.8
口コミ投稿日:2022年07月05日
女性の働きやすさ:特に小さいお子さんが居る女性にとっては働きやすい職場だと思う。
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 経理/ なし

2.6
口コミ投稿日:2022年06月23日
女性の働きやすさ:総務部門などは在宅勤務、短縮勤務など行っているようだが全社的に
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回答者: 男性/ 検査/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2022年02月10日
女性の働きやすさ: 検査部は女性が多いですね。半分以上女性だ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 製造

3.8
口コミ投稿日:2021年07月29日
女性の働きやすさ:エンジニアに女性の方が数名いらっしゃる。女性にとって働きにくい
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回答者: 男性/ 生産/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 製造

3.0
口コミ投稿日:2021年10月28日
女性の働きやすさ:製造は女性が
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