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グローリー株式会社の平均年収は525万円、年収範囲は240～1000万円です（66人の正社員の回答）。

グローリー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを79件掲載中。

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グローリー株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
525万円	240~1000万円	66人

（平均年齢34.3歳）

回答者の平均年収	525万円
回答者の年収範囲	240~1000万円
回答者数	66人

（平均年齢34.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	587万円（平均年齢36.9歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	660万円（平均年齢41.6歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	659万円（平均年齢38.5歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	461万円（平均年齢31.1歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	431万円	550万円	21人
30~34歳	513万円	650万円	12人
40~44歳	717万円	900万円	8人
55~59歳	846万円	1000万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 本部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
697万円	43万円	4万円	174万円

年収	697万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	174万円

給与制度:他社メーカーと比べ、給与が安いと嘆く人が人が多かったように思うが、世間

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回答者：男性/ 本部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
697万円	43万円	4万円	174万円

年収	697万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	174万円

給与制度:大卒はＧ２スタート、年収は４２０万位〜、３年後にはほぼほぼ皆Ｇ３に昇格

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	30万円	0万円	120万円

年収	450万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:給与制度は日本のメーカーで標準的な水準だと思います。人の入れ替えがあま

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回答者：男性/ 商品企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	29万円	5万円	90万円

年収	440万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	90万円

給与制度:年功序列の風土が残っており、課長職になるまでに時間がかかる。評価制度:

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回答者：男性/ グループマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年03月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	750万円	0万円	150万円

年収	900万円
月給（総額）	750万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:賞与、福利厚生は充実している評価制度:昇進、昇格も特に遅いわけではなく

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回答者：男性/ 商品企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年01月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

給与制度:相対評価のため納得できない数値になることもあるある程度のランクまで行け

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回答者：女性/ 総合職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年02月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	2万円	50万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	50万円

給与制度:昇給は上司次第。明確な基準があるようで、実際はない。評価制度:すべて直

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年01月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:基本的には年功序列で昇格・昇給していく。もちろん年齢だけではなくそれな

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回答者：女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年05月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
680万円	42万円	3万円	180万円

年収	680万円
月給（総額）	42万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	180万円

評価制度:部門、上位者によって評価基準がバラバラなイメージがある。海外系などは実

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：安定した収入、賞与が約束されてるようなところがあるので、安心して働くこ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年10月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：初任給は余り高くないかも知れないが40歳過ぎても徐々に給料は上がるよう

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：高くもなく低くもなく。同業界の中では良いほうだとは思います。給与レンジ

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回答者：女性/ 技術/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

4.2

口コミ投稿日：2020年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:部署によって残業が多く基本給より多くもらう時いたことが多々ある。評価制

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グローリー株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年10月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：初任給は余り高くないかも知れないが40歳過ぎても徐々に給料は上がるよう

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グローリー株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年09月26日

福利厚生:退職金あり(ポイント制)、住宅補助あり、積立年金あり、社員持ち株会あり

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回答者：男性/ セールススタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月06日

福利厚生:退職金は他の一部上場企業の水準と比べると多くないようです。住宅補助は地

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

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会社名	グローリー株式会社
業界	メーカー（半導体・電子部品）
URL	http://www.glory.co.jp
所在地	兵庫県姫路市下手野１丁目３－１

従業員数	3473名
連結従業員数	9658名
設立年	1944年
資本金	12892百万円
代表者	三和元純
決算月	3月
上場年	1983年
平均年収	703万円
平均年齢	43.5歳
※ 一部、四季報データ参照

グローリー株式会社の平均年収は525万円、年収範囲は240～1000万円です（66人の正社員の回答）。

グローリー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを79件掲載中。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	587万円（平均年齢36.9歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	660万円（平均年齢41.6歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	659万円（平均年齢38.5歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	461万円（平均年齢31.1歳）

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