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ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
女性の活躍・女性管理職:男性社員と同様に機会は均等に与えられており、理系の女性社
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
女性の働きやすさ:どうしても男性エンジニアが多くほとんどのマネージャーが男性なの
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】多少ですが女性も勤務されている方がいて
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】女性とか男性とかは関係
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】絶対的に女性の社員が少
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年03月27日
女性の働きやすさ:他社よりも女性の数が多い。また、女性の管理職も多い。女性の派遣
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:女性社員は少ない、電気系だから仕方ない面もある。女性の上級管理
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回答者: 男性/ プロセスエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月29日
女性の働きやすさ:男性女性で区別されることはないのでその意味では働きやすいと思う
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回答者: 男性/ プロセスエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年07月08日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいなかったが、女性のエンジニアはそれなりにいて働
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回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月24日
女性の働きやすさ:部署、業務内容にもよるが、雰囲気としては働きやすいのではないか
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回答者: 男性/ プロセス開発/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月01日
女性の働きやすさ:女性が少なかったですが、本社の女性は管理職などになっていました
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回答者: 女性/ 開発エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月24日
女性の働きやすさ:女性の管理職も増えてきている。自分の仕事ができていれば休暇も取
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回答者: 女性/ 開発エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月13日
女性の働きやすさ:部署にもよりますが女性の割合自体とても低いので、割と団結してい
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回答者: 男性/ 半導体製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月02日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいるとは思うが、まだまだ男性中心の職場ではあると
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月31日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用を進める動きはある。休暇はとりやすいと思う。産
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回答者: 男性/ 正規社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月08日
女性の働きやすさ:制度等は整っている。が、女性の割合が低すぎて活用されているとこ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 総務

2.4
口コミ投稿日:2021年02月02日
女性の働きやすさ:男性優位な職場です。女性管理者もいますがほと
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 総務

2.4
口コミ投稿日:2023年07月14日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多くいるので働きやす
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
女性の働きやすさ:男性が多い会社なので色々大変な部分があると思う。制度は整ってる
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
女性の働きやすさ:逆に重すぎて腰を痛めやすいです、休みがなかなか取れないし、人の
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
女性の活躍・女性管理職:ほかの職場よりかは、働きやすいと思います。。。ただ、慣れ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
女性の働きやすさ:台車を押して棟から棟に搬送する仕事ですがかなり重たいけれど、コ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
女性の活躍・女性管理職:男性と対等に仕事をしている分、身体の負担が大きいです。。
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月15日
女性の働きやすさ:自身の話ではないが女性の産休や育児休暇は問題なく取れている印象
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月07日
女性の働きやすさ:男女の雇用としても昔よりかは良いオフィス
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回答者: 女性/ 分析/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月04日
女性の働きやすさ:産休、育休を取られる方を何名かみましたが、特に取りづらそうには
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回答者: 回答なし/ オペレーター/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月27日
女性の働きやすさ:かなりの年齢層の女性が働いていて、女性が活躍し
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 製造部/

3.2
口コミ投稿日:2023年07月01日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさは
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回答者: 女性/ システム開発/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月28日
女性の働きやすさ:女性の管理職は少なかったが、女性でも長く働いている人が多かった
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月05日
女性の働きやすさ:女性社員もいて生き生きと働いている
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月21日
女性の働きやすさ:休暇は取れやす
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月20日
女性の働きやすさ:男女雇用機会均等法は守られている感じだった。ただよくある努めて
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