口コミ投稿日:2023年05月25日
口コミ投稿日:2023年03月25日
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2023年04月17日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年07月23日
回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ テレコムビジネス事業本部/ メンバ
3.3
口コミ投稿日:2023年02月01日
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 開発部/ 社員
3.8
口コミ投稿日:2023年08月28日
回答者: 男性/ メンバ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2022年04月28日
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ビジネスシステム部/ 担当
3.3
口コミ投稿日:2022年02月18日
回答者: 女性/ OH/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2021年10月03日
回答者: 男性/ 公共ビジネス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ IoT事業部/ 担当部長
4.1
口コミ投稿日:2021年02月11日
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年10月10日
回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務人事部総務部門ビジネスサポート担当(幕張)/ 社員
4.8
口コミ投稿日:2021年08月29日
回答者: 男性/ アプリケーションスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2021年10月06日
回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2021年02月17日
回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2021年07月19日
回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年01月30日
回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2021年09月03日
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2021年10月22日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2022年05月10日
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年10月31日
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ メンバー
3.0
口コミ投稿日:2024年02月12日
回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2024年01月13日
回答者: 女性/ 営業SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 社員
3.7
口コミ投稿日:2023年04月09日
回答者: 男性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ エンタープライズ/ スペシャリスト
3.6
口コミ投稿日:2022年09月12日
回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2021年01月17日
回答者: 男性/ テクニカルスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年06月29日
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年03月17日
回答者: 男性/ メンバー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務人事部ビジネスサポート担当(幕張)/ 社員
4.4
口コミ投稿日:2021年08月01日
回答者: 男性/ NTTコムウェア株式会社/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務人事部ビジネスサポート担当(幕張)/ 社員
4.7
口コミ投稿日:2021年07月13日
回答者: 男性/ 開発部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2020年10月30日
回答者: 男性/ 運用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2021年05月18日
回答者: 女性/ メンバ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年03月13日
回答者: 男性/ メンバー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務人事部ビジネスサポート担当(幕張)/ 社員
4.3
口コミ投稿日:2020年02月16日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2020年02月16日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.0
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3.6
沖縄県名護市みらい2号館
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア(Web・アプリ・オープン系)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:挙手制度で若手がどんどん挑戦できる機会は多いが、上司に左右さ...
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3.3
東京都中野区本町1丁目32-2ハーモニータワー
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:やりたいことを伝えれば、今の上司はそれに合わせていろいろな調...
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3.4
東京都墨田区両国4丁目37-6スゴーアネックスビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業理念の浸透:年に3回ほど全社員が集まって、これまでの振り返りや今後の目標...
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3.7
大阪府大阪市北区梅田1丁目1-3大阪駅前第3ビル11F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:一ヶ月〜二ヶ月に1回、課ミーティングを行ったりして、普段交流...
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3.6
東京都渋谷区渋谷1丁目17番2号TOKYU REIT 渋谷宮下公園ビル7F/8F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:実力主義、皆がヒーローになれる環境です。年齢も社歴も関係なく...
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3.3
東京都中央区勝どき1丁目7-3勝どきサンスクェア 7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:経営陣の手腕で成り立っている側面が強く、参画する案件について...
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3.1
大阪府大阪市淀川区宮原3丁目4-30ニッセイ新大阪ビル 5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:年功序列で、優秀でも凡人でも等しく上がっていく。努力する意味...
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3.7
東京都中央区日本橋1丁目20-8日本橋平和ビル5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 広島事業部/ 一般社員
組織体制・コミュニケーション:組織内での交流としては、事業部毎に月に一度帰社報告会を行って...
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3.2
東京都世田谷区若林3丁目1-18
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:とても明るく華やかな印象です。総会などは本当に力をいれていて...
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3.0
東京都中央区日本橋室町21-1日本橋三井タワー 11F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社のカテゴリ別口コミ(758件)
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社の回答者別口コミ(110人)
- エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.3
最新の回答:2024年03月09日
- 技術系 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.4
最新の回答:2024年02月21日
- SE 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
4.7
最新の回答:2024年02月12日
- ITアーキテクト 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.5
最新の回答:2024年01月24日
- 社内SE 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.3
最新の回答:2024年01月14日
会社の評判・口コミ ライトハウス
IT・通信(SIer・ソフトウェア開発・システム運用)業界
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社の評判・口コミ
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社の企業カルチャー・組織体制
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
部署によってかなり違いがある。
昔からあり歴史のある部署は、いい意味で歴史はあるが悪い意味でもあるので柔軟性が少しなさそうに見えるところもある。
組織体制・コミュニケーション:
自分から話しかけにいくと、案外乗ってもらえることがある。
しかし、これも部署次第だとは思う。
金融系部署は、交流も多くかなり活発なイメージが勝手にある。
ダイバーシティ・多様性:
会社としては取り組んでいるのかもしれないが、ふだんはあまり多様性を感じることはない。
ワークスタイルはかなり多様性が認められていると思う。しかしながらこれも、部署によるとは思う。
スーパーフレックスという制度は全社員にあると思うが、活用しきれている部署とそうではないように感じる部署がある。