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株式会社三重銀行の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支店/ 社員

3.2
口コミ投稿日:2021年01月05日
企業カルチャー・社風:銀行特有の根強い文化が残っている。風通しが良くない。組織体
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
企業文化・社風・組織体制:業務で分からない事があれば担当部署に問い合わせれば回答
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
企業文化・社風・組織体制:業界全体ではありますが、当社もかなり大きなノルマを課せ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
企業理念の浸透:企業理念を深く理解したいと感じている職員は皆無だと思う。日々の成
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
企業文化・社風・組織体制:部下、後輩の面倒見が良い人間も相当数はいるので、ついて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年01月15日
企業文化・社風・組織体制:同業他社に比べると人間関係は良い方だと思う。離職率も同
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】人によります。規程では、60分の休
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2.9
山形県山形市七日町3丁目1-2
金融・保険・銀行
回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:地場にこだわる傾向が強い。組織体制・コミュニケーション:昔な... 続きを見る
3.1
新潟県長岡市大手通1丁目5-6
金融・保険・銀行
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】女性に異常に優しい職場単身は基本的に男のみで... 続きを見る
3.0
長崎県長崎市
金融・保険・銀行
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】部署によってまちまちです。窓口では繁忙期... 続きを見る
2.9
東京都港区六本木1丁目6-1泉ガーデンタワー 18F
金融・保険・銀行
回答者: 男性/ カスタマーセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:ITを売りにしているからか、人より、システムを優先する風土で... 続きを見る
3.3
東京都中央区八重洲1丁目2-1
金融・保険・銀行
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:業務後の食事などは多少あるが、無理やり参加する必要はない。転... 続きを見る
3.0
京都府京都市下京区烏丸通松原上る薬師前町700
金融・保険・銀行
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは、その時のトップによると思います。組織体制・コミュニ... 続きを見る
2.9
岐阜県大垣市郭町3丁目98
金融・保険・銀行
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:古い体質の金融機関。対外的には新しいサービスをアピールしてい... 続きを見る
2.9
三重県四日市市西新地7番8号
金融・保険・銀行
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは良いです。組織体制・コミュニケーション:合併した会社... 続きを見る
2.9
和歌山県和歌山市本町1丁目35
金融・保険・銀行
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 一般
組織体制・コミュニケーション:年に2回ほど大きな異動があるのですが、異動が決まった際には歓... 続きを見る
3.3
鹿児島県鹿児島市
金融・保険・銀行
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:新しい事に挑戦するスピードは早く、決定スピードも他の企業や同... 続きを見る

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