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株式会社サニックスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
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回答者: 男性/ 新規営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月17日
企業カルチャー・社風:年齢層は高いだめ若者にとってはあまりいい環境とは言い難い。
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年11月10日
企業カルチャー・社風:よくある魚の話、そのままの世界です。1人抜ければ次の人が…
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年08月19日
企業カルチャー・社風:幹部曰く、上場前は八流会社、今は三流組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月19日
組織体制・コミュニケーション:交流等は視覚的に取りやす
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HS事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2021年05月23日
企業カルチャー・社風:厳しく育てる。組織体制・コミュニケーション:仲が良い。ダイ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月08日
企業カルチャー・社風:表面的にはコンプライアンス遵守姿勢ですが、売上次第で簡単に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年08月26日
企業カルチャー・社風:軍隊です。組織体制・コミュニケーション:常に売り上げの状況
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HS/ 平社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月18日
企業カルチャー・社風:昔の体育会系の会社という感じは少し改善されてきている気がす
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年05月10日
企業カルチャー・社風:前時代的営業会社少しずつ変わってはいるらしいが、末端までは
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月01日
企業カルチャー・社風:自分で行動して結果を出さないといけないです。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
企業文化・社風・組織体制:全くないと考えた方がいい。いや、その方が自分を大切でで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
企業文化・社風・組織体制:営業所内での風通しはそれなりでした。言いたいことを言え
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】営業数字を必死になって達成しよ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
企業文化・社風・組織体制:言いたいことが言えない人はストレスがかなりたまると思い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
企業文化・社風・組織体制:仲がいい人同士では飲みに行ったりしていたようです。営業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
企業文化・社風・組織体制:問題が発生した、とか?労働基準監督署や関連の行政機関の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
企業文化・社風・組織体制:上下関係でギクシャクしてることはありませんでしたが、逆
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月31日
企業カルチャー・社風:昔は完全井トップダウンの会社であった。今は社長が2代目にな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月13日
組織体制・コミュニケーション:支店・営業所の長によると思う。基本営業会社であるた
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回答者: 男性/ / 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2021年08月06日
企業カルチャー・社風:全ての役職に肩書きを付けて呼ばないといけないし、とにかく堅
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回答者: 男性/ / 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年05月19日
ダイバーシティ・多様性:多様性より型にはめたがる画一性を求める会社だった。朝礼と
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月14日
企業カルチャー・社風:とにかく利益追求に関して厳しいといった感じでした。営業でき
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.7
口コミ投稿日:2023年07月11日
企業カルチャー・社風:風通しはふつうです。組織体制・コミュニケーション:組織間の
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

1.7
口コミ投稿日:2022年05月19日
企業カルチャー・社風:カルチャーは社風は契約が取れない上司自体はカリカリしてる面
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】部署や所属長による。景気が良かった時
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】本社勤務になると昼休みはきっかり1
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】休みがない。当時は隔週の休みであっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:結果を出せら社員にとっては、給料もよく文句ないと思う。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】厳しい環境の中、社員同士活気に満ち溢れ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】上司の顔を伺いながら仕事をする中間管理
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:営業がメインの会社で、自分で営業し獲得した契約内容をこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:とにかく体育会系の社風です。社歌や国家を歌い、社旗を掲
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月20日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】外回りの時は、お客様を回って、ナン
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月20日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】内勤の時は、これだけは、唯一確保さ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:軍隊式なので、合わない人にはとことん辛い職場だと思いま
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