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株式会社ゴールドウインの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ゴールドウインで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを453件掲載中。ライトハウスは、株式会社ゴールドウインへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年04月12日

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流はあまりなく、関連する特定の部署と密に関わりながら仕事をしていました。社員同士のコミュニケーションは盛んで部活動や社内イベントなどでコミュニケーションをとる場が多く設置されていました。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティや多様性への対応は業界のなかでもトップクラスだと思います。

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回答者：男性/ スポーツアパレル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ なし

4.8

口コミ投稿日：2024年04月22日

企業カルチャー・社風:常に挑戦する機会があるが、自分から行かないと何も無い。志し

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2024年03月25日

企業カルチャー・社風:相談はしやすいが、ベテラン社員の経験に基づく回答しか返って

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回答者：男性/ アルバイト/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 販売/ アルバイト

4.0

口コミ投稿日：2024年01月30日

企業カルチャー・社風:スタッフと会話をすることも多いため風通しは良かったと思いま

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.4

口コミ投稿日：2023年02月16日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は他社よりも多いと感じた。また、コンプライアン

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回答者：男性/ 販売職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2023年08月12日

企業カルチャー・社風:アウトドアを推奨する風潮。裏を返すとアウトドアをしていなけ

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回答者：男性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（アパレル・ファッション）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ す

3.8

口コミ投稿日：2023年09月22日

組織体制・企業カルチャーの満足点:評価制度はかなりしっかりしていると思う。去年に

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1

口コミ投稿日：2022年06月01日

企業カルチャー・社風:環境への配慮はアウトドアブランドとしてとても意識が高いと思

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

4.1

口コミ投稿日：2022年02月28日

企業カルチャー・社風:スポーツ好きな人には良い。またアウトドアブランドだけあって

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1

口コミ投稿日：2022年06月29日

企業カルチャー・社風:やはりスポーツに特化しているため全ブランド共通でスポーツや

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 販売/ 販売

3.9

口コミ投稿日：2021年01月07日

企業カルチャー・社風:サステナビリティーに力を入れている。組織体制・コミュニケー

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回答者：女性/ スポーツアパレル販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.9

口コミ投稿日：2022年06月29日

企業カルチャー・社風:アウトドアやスポーツのブランドなので、アウトドアや運動が好

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年06月14日

企業カルチャー・社風:アウトドア、スポーツが好きな人たちが集まっている。休みの日

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年06月22日

企業カルチャー・社風:とにかく自分次第。ルールは厳格にある所もあるが、ルール内で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日

企業文化・社風・組織体制：社内には部活や運動会などもあり、良い意味で先輩にも話や

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月12日

企業文化・社風・組織体制：スポーツブランドだからか、非常にオープンな会話がしやす

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：自分がやらなければ、だれがやる？といったようなことを、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】店舗にもよりますが、20代前半が多く、

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】雰囲気はいいですよ。和気あいあいとして

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売部

3.3

口コミ投稿日：2022年03月30日

企業カルチャー・社風:比較的中は良いが部署によって環境が違いすぎて対応が別会社の

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回答者：男性/ 国際ビジネス/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 国際・法務/ 顧問

4.0

口コミ投稿日：2023年03月25日

企業カルチャー・社風:明るく開放的で、みんなが頑張っている。組織体制・コミュニケ

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2022年08月30日

企業カルチャー・社風:上司と合わなかったので、それが合う人であれば働きやすい環境

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年02月04日

企業カルチャー・社風:先進的組織体制・コミュニケーション:風通しがよい。スタッフ

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 販売/ なし

4.2

口コミ投稿日：2024年03月28日

組織体制・コミュニケーション:比較的年齢層が若い人が多いので話しやすく感じました

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2024年02月12日

企業カルチャー・社風:風通しはそこまでよくない、昔ながらの体制が未だに残ってます

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回答者：男性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7

口コミ投稿日：2024年04月04日

組織体制・コミュニケーション:部署によっては年齢層が高めなので、一回り二回り上の

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 販売部/ エリア長

4.3

口コミ投稿日：2023年10月03日

企業カルチャー・社風:日本企業らしい保守的な古い体制が根底に残っているので、大き

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回答者：女性/ カスタマー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2024年03月10日

組織体制・コミュニケーション:風通しがよく他部署との交流が活発。上司にも意見しや

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.8

口コミ投稿日：2022年07月26日

組織体制・コミュニケーション:本社と店舗間での距離感はかなり感じる、やはりそれな

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回答者：女性/ アパレル販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

4.0

口コミ投稿日：2022年08月30日

企業カルチャー・社風:店舗により異なる組織体制・コミュニケーション:コミュニケー

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日

企業文化・社風・組織体制：「スポーツ」「アウトドア」「環境」に対して常に会社とし

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日

企業文化・社風・組織体制：体育会系までとは行かないが、やはり、皆んながそれぞれア

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月24日

企業文化・社風・組織体制：会社員と比べると、先輩後半などの上下関係もなく、スタッ

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2021年06月18日

企業カルチャー・社風:アパレル業界では大体そうですが、総合職と販売職を完全に分け

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】みんな仲が良く、会議のあとに飲みに行く

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会社名	株式会社ゴールドウイン
業界	メーカー（アパレル・服飾・雑貨・皮革製品）
URL	http://www.goldwin.co.jp/
所在地	東京都渋谷区松濤２丁目２０－６

従業員数	758名
連結従業員数	1334名
設立年	1948年
資本金	7079百万円
代表者	渡辺貴生
決算月	3月
上場年	1981年
平均年収	648万円
平均年齢	43歳
※ 一部、四季報データ参照

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