回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工事部/ 課長
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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770万円 | 47万円 | 0万円 | 210万円 |
年収 | 770万円 |
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月給(総額) | 47万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 210万円 |
満足している評価制度はありません。
親会社の評価制度を無理矢理やっているだけで、結局上司のさじ加減で変わってくるのが現状です。
年収・給与の改善点:
若い社員の評価の仕方、残業代の支給、教育制度の徹底をしていけるようにしていきたいと思ってます。
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回答者: 男性/ 設計補助/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
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