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住友電工プリントサーキット株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 技術開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年10月12日
成長・キャリア開発:
とにかく自分で動かないと何も情報が入ってこないため、自分で仕事を進める力は身につくと思います。ただし指示待ちの人間は居場所がなくなり、かなり辛い思いをするかと思いますが。

働きがい:
自身が開発、設計した製品が世の中に出回った時にはやりがいを感じます。特に話題になるスマートフォンに搭載されている製品も多いので、発売日には誇らしい気持ちになります。

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月28日
成長・キャリア開発:コミュニケーションの面は、いやでも成長する。資格は、ほぼ必要
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月08日
成長・キャリア開発:業務に必要であれば資格取得支援の制度がある。働きがい:特に働
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月16日
成長・キャリア開発:各種研修や教育は行われているが、研修のための研修、教育のため
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回答者: 男性/ 技術開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年04月05日
成長・キャリア開発:教育という概念がなく、習うより慣れろの昔ながらの体育会系の気
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
教育・研修:【周囲からのサポート】内容というより人による。手伝ってくれる人はどん
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
教育・研修:【周囲からのサポート】無駄や間違いと分かっていてもみんなでそれに向か
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
働きがい:学歴格差が最早尋常ではないレベル。大卒以外は人にあらず、ゴミ同然という
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回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年07月08日
成長・キャリア開発:研修は特に設定されておらず、資格取得を推進するような動きも非
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年03月30日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】自分に自信があり、一人だけでも
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年05月28日
働きがい:顧客からの要求スペックが年々厳しくなっており、要望に応えるのが難しくな
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年05月28日
働きがい:電子機器に欠かせない重要な部品を生産しているため、技術的な側面から仕事
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】まあまあだと思うが人材教育に愛情がない
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.5
口コミ投稿日:2020年12月24日
成長・キャリア開発:自分の仕事の範囲に縛られずなんでもやります。のスタンスであれ
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