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富士通株式会社の平均年収は716万円、年収範囲は200～2000万円です（806人の正社員の回答）。

富士通株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを1104件掲載中。

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富士通株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【残業代について】幹部社員のときはなし。それまでは働

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与の頻度・金額】支給あり。年に2回。年合計で、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【インセンティブについて】技能職だったのでインセ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【残業代について】支払われています。会社平均で月

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【退職金の有無、支給額について】3年勤務

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【退職金の有無、支給額について】はい、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【同業他社と比べた給与水準、金

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回答者：男性/ アプリケーションエキスパート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ I&S本部

3.6

口コミ投稿日：2023年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	30万円	8万円	90万円

年収	450万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	90万円

給与制度:部門全体で儲かっているかによって賞与が決まる。評価制度:ポスティング制

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回答者：男性/ 開発者/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ データＭＷ事業部

3.6

口コミ投稿日：2022年05月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	10万円	20万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	20万円

給与制度:特になし（業界の平均レベルであり、特徴なし）評価制度:早くから評価制度

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 業務委託

3.3

口コミ投稿日：2022年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	27万円	3万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	80万円

給与制度:各種手当はそれなりに整備されており、賞与もしっかりと出る。評価制度:英

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他/ フィールドマーケティング部/ チーフアドバイザー

4.0

口コミ投稿日：2022年10月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:営業部門でも残業代がある　賞与は実績による評価制度を適用。評価制度:実

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0

口コミ投稿日：2022年10月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:一年に一度は給料が上がる。賞与もしっかり出るため給与は比較的高い方だと

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1

口コミ投稿日：2023年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
258万円	21万円	0万円	0万円

年収	258万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:福岡県内で派遣の割には高時給でした。残業代も支給されるため給与面に関し

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2023年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:かなり手厚いと思います。給料も悪くないです。在宅ワーク時にもわずかです

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2021年09月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:実力に応じた評価とは裏腹に年功序列がそんざいしている。評価制度:社員の

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回答者：男性/ カスタマーエンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2020年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
780万円	--万円	--万円	--万円

年収	780万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:中途採用でも前職の経験がそれなりに評価される。グレードによって評価が上

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

4.4

口コミ投稿日：2019年05月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：管理職クラスになると、年棒性になり、残業時間込みの年収になるため、トラ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

4.4

口コミ投稿日：2019年05月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は管理職系で、850万から1500万ぐらいあり、目標管理制度があり

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：派遣社員なので、はじめの契約の時点で納得して働いている。今後の仕事内容

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】契約形態によると思う。色々な形態の方がいるので様々。

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】派遣社員なので、ボーナスはない。勿論あれ

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.6

口コミ投稿日：2022年05月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:完璧な年功序列

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2022年05月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	0万円	70万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:資格手当が充実しており、何らかの資格があると資格の段階によりますが、手

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.3

口コミ投稿日：2022年07月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

評価制度:基本的に年功序列。ただ、最近は徐々に能力主義にシフ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】人事部の方針が半期ごとに変わるので、その度に給料を下

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：契約社員だったが、会社負担部分を半期ごと自己負担（給料から天引き)され

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：出張宿泊手当など＋αの収入が多い。(宿泊費固定金額支給、出張日当など)

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.7

口コミ投稿日：2015年12月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：派遣社員なので、正社員の給料水準は分からないが、満足して働いているよう

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回答者：回答なし/ 特にない/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他

3.3

口コミ投稿日：2023年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:普通。勤続年数が長いほど、昇給額が少なくなる。部門の予算内の手当てなの

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【インセンティブについて】金額ではありませんが、創立記念日にお昼にお弁

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【残業代について】社員の場合、19時以降まで残業している場合は残業代が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【成長が待遇に反映をされているか】わからないが、仕事のできない人が多か

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【同業他社と比べた給与水準、金額差】IBM、Microsoftなど外資

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与の有無、支給額について】私がいた期間中、年4.5か月の賞与が出て

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は約22万円、年収の60%

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会社名	富士通株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.fujitsu.com/jp/
所在地	東京都港区東新橋１丁目５－２汐留シティセンター

従業員数	32568名
連結従業員数	132138名
設立年	1935年
資本金	324625百万円
代表者	時田隆仁
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	798万円
平均年齢	43.2歳
※ 一部、四季報データ参照

富士通株式会社の平均年収は716万円、年収範囲は200～2000万円です（806人の正社員の回答）。

富士通株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを1104件掲載中。

1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1958件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1661件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(642件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1275件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2816件)

(3.6)	日本アイ・ビー・エム株式会社（IBM）口コミ(6633件) 平均年収（正社員） 921 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 事務員 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / アルバイト・パート評価制度:昇進は努力していけばできると思うがあまり昇進に比重を、置かな... (続きを見る)

(3.4)	日本電気株式会社（NEC）口コミ(4893件) 平均年収（正社員） 703 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:東京本社の一部上場企業ということで、地方出身者の水準で考える... (続きを見る)

(3.2)	富士ソフト株式会社口コミ(3891件) 平均年収（正社員） 477 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / プロジェクトマネージャー（Web・オープン系） / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員賞与:かなり細かく定義されています。ただし、賞与自体の平均金額は非... (続きを見る)

(3.1)	株式会社システナ口コミ(2814件) 平均年収（正社員） 394 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:面接時より給与がかなり低かった部署やチームにより残業の差があ... (続きを見る)

(3.4)	パーソルプロセス&テクノロジー株式会社口コミ(2342件) 平均年収（正社員） 438 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / データ分析 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:年二回の昇給、年四回の評価面談があり、給与が決定する。ボーナ... (続きを見る)

(3.3)	TIS株式会社口コミ(2261件) 平均年収（正社員） 563 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / インフラエンジニア / 退職済み（2016年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:新卒の一般的な給与水準でした。評価制度:新卒1年目でしたので... (続きを見る)

(3.4)	SCSK株式会社口コミ(2257件) 平均年収（正社員） 581 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 産業ソリューション第1事業本部 / 正社員給与制度:他の大手SIerに比べると、平均の給与水準は低いが、昨年度か... (続きを見る)

(3.4)	NECソリューションイノベータ株式会社口コミ(2018件) 平均年収（正社員） 572 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 主任 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:昇給は毎年4月に人事考課の内容で行われます。各役職で給与バン... (続きを見る)

(3.8)	サングローブ株式会社口コミ(1721件) 平均年収（正社員） 612 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 法人営業 / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:在職時、昇給・賞与はなかった。また、手当についてもほとんどな... (続きを見る)

(3.0)	株式会社アイエスエフネット口コミ(1600件) 平均年収（正社員） 339 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:実績が重視され、とっている資格やお客様の評価によって毎年決ま... (続きを見る)

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