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共同エンジニアリング株式会社の平均年収は325万円、年収範囲は198～570万円です（235人の正社員の回答）。

共同エンジニアリング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを345件掲載中。

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共同エンジニアリング株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 施工管理技士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	30万円	10万円	20万円

年収	390万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	20万円

給与制度:スタートが20万、昇給は1000円/年のため経験年数からの昇給は厳しい

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回答者：男性/ 施工管理補助/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ なし

2.9

口コミ投稿日：2022年04月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	25万円	5万円	16万円

年収	320万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	16万円

給与制度:給与は資格を取得すれば上がる仕組みですが、派遣先企業によって担当する工

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンストラクション事業部

1.4

口コミ投稿日：2022年05月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
305万円	25万円	2万円	5万円

年収	305万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	5万円

給与制度:会社により定められた資格を取ると、祝金が貰えたら、月給にプラス数千円上

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ なし

2.3

口コミ投稿日：2022年08月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
252万円	20万円	0万円	6万円

年収	252万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	6万円

給与制度:賞与が上がらない有給は入社後半年後に付与されるため、最初の半年は私的な

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回答者：男性/ 採用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	30万円	7万円	50万円

年収	450万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	50万円

給与制度:基本給＋残業（完全支給かみなし）＋賞与＋部署によりインセンティブ＋資格

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回答者：回答なし/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:特にありませんでした。並の賞与は与えられましたが、2年間働いて昇給はな

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回答者：男性/ プラント検査員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2023年09月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	30万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:賞与は微々たるもので、現場作業など命と隣合わせの仕事をさせられる割に合

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年03月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	80万円	3万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	80万円
賞与（年）	3万円

給与制度:残業が多い業界なので、給料は他の会社の新卒よりは高くなる傾向にある。し

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回答者：女性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2022年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	15万円	0万円	18万円

年収	200万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	18万円

給与制度:賞与が少なすぎる。子供のお年玉かと思った。不満が出てるのを知りながら、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンストラクション事業部　営業/ 課員

2.1

口コミ投稿日：2022年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	25万円	6万円	3万円

年収	330万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	3万円

給与制度:営業については、インセンティブがあるため自身の管理している技術者の管理

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回答者：女性/ 設備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年12月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	5万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

給与制度:給与は残業をすることで稼ぐイメージです。残業をすればその分しっかり入っ

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回答者：女性/ 派遣社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年07月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	0万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:若い頃のキャリアアップにはなるからすごく良いとおもいます。本当に運だと

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	11万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	11万円

給与制度:昇給はあるが、3年目で支給された。賞与は他の企業に比べたらかなり少なめ

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	5万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給、賞与は期待できない残業代はしっかりしていて配属先によるが30分単

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	5万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給、賞与は期待できない残業代はしっかりしていて配属先によるが30分単

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年01月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	21万円	1万円	30万円

年収	330万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	30万円

給与制度:みなし残業はないため、残業すればするほど給料は上がる。賞与は夏・冬1ヶ

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回答者：男性/ 施工管理補助/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
25万円	24万円	2万円	23万円

年収	25万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	23万円

賞与:全国転勤有りにしないと賞与は貰えない。基本給1ヶ月分を年に2回。計2ヶ月分

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	22万円	0万円	10万円

年収	280万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:昇給は、営業担当から派遣先に賃金交渉をしたものが反映される。派遣先の待

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回答者：男性/ 維持管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年07月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:昇給に関してはよくわかりません。賞与は年2回の1ヶ月分でした。手当は家

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回答者：男性/ 施工管理補助/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は皆無。賞与は全国転勤可能の人のみ支給。資格手当は充実していた。そ

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 配属先による/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年01月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	20万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:資格の取得により給料アップ。しかし、基本的な給料が低いし、昇給も少ない

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回答者：男性/ 半導体/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	15万円	0万円	60万円

年収	240万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:給与は派遣先による。出張に応じて様々な手当てがある。評価制度:実力主義

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回答者：女性/ 設計/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年10月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
264万円	16万円	0万円	66万円

年収	264万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	66万円

給与制度:1ヶ月の研修期間は月21万、研修後の配属先で私の場合は22万でした。研

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回答者：男性/ 技術管理者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術管理部/ 平社員

3.1

口コミ投稿日：2021年04月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	27万円	7万円	10万円

年収	320万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	10万円

給与制度:給与に関しては正社員なので一般的です。しかし残業次第です。残業をしない

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年11月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	32万円	10万円	0万円

年収	380万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

給与制度:建設業界に関係する資格への手当が多くあり、毎月支給されるものと一度きり

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
560万円	45万円	23万円	23万円

年収	560万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	23万円
賞与（年）	23万円

給与制度:昇給は給与の1%。派遣先の会社に評価をしてもらい、その結果で昇給をする

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回答者：女性/ 施工管理職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年01月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
264万円	20万円	0万円	0万円

年収	264万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与は良いとはいえません。残業は比較的多いため残業が多くても稼げるなら

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回答者：男性/ 施工管理・設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年12月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	38万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	38万円

給与制度:年収は配属される現場によります。同じ基本給でも、現場によって残業時間が

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回答者：女性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年09月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	30万円	10万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給は年に1回あるが、業績による。昇給は基本給の1ヶ月分を年に2回もら

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 福岡支部/ 社員

3.0

口コミ投稿日：2022年10月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	5万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	75万円

給与制度:中途入社のため自分の給与は低め、残業代は出る、残業が多いため金額だけで

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年12月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	5万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:残業代はしっかり出ます。昇給はまだしてませんが、1年ごとに月給+500

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	20万円	0万円	20万円

年収	270万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:働いたら働いた分だけしか貰えない。つまり残業や休日出勤をたくさんすれば

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回答者：女性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
156万円	9万円	0万円	39万円

年収	156万円
月給（総額）	9万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	39万円

給与制度:賞与はほとんどない。ただ、残業代が全額支給なので皆んな残業代で稼いでい

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回答者：男性/ 建築施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年12月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	17万円	8万円	6万円

年収	300万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	6万円

給与制度:賞与について、他の企業の数十万程度だと思ったら大間違い。数万円です、数

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回答者：女性/ 事務兼CADオペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年08月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	0万円	0万円	0万円

年収	320万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は年1%、賞与は1ヶ月×2回毎年上がってても本当に雀の涙ほど。未経

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人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:昇給に関して具体的な評価制度がない。また、口約束で年俸の話を... 続きを見る

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株式会社オープンループパートナーズの年収・給与

2.9

東京都新宿区新宿４丁目３－１７ＦＯＲＥＣＡＳＴ新宿ＳＯＵＴＨ　７Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ ラウンダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

給与制度:障がい者支援制度があります。制度がある為、障がいがある方でも... 続きを見る

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学校法人大阪YMCAの年収・給与

3.4

大阪府大阪市西区土佐堀１５－６

人材・教育・学校教育

回答者：女性/ 講師/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

モデル年収:毎年給与が上がりました。役職手当もつき、私は役職手当として月... 続きを見る

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