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株式会社スタッフサービスの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社スタッフサービスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを11019件掲載中。ライトハウスは、株式会社スタッフサービスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 配属先での社内SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年04月19日

企業カルチャー・社風:配属先にもよりますが、基本的に未経験からでも経験が積めるよ

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ エンジニア事業本部/ 役職なし

2.9

口コミ投稿日：2024年01月18日

企業カルチャー・社風:一部に体育会系のノリがあるように思うので、改善した方が良い

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回答者：男性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年02月20日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は十分にありますが、派遣先によるかと思います。

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回答者：男性/ IT/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年03月24日

企業カルチャー・社風:挑戦の機会はありません。希望通りの案件が来たことがありませ

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回答者：男性/ FE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング

3.6

口コミ投稿日：2023年12月10日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会案件によって変わってくるかと思います。幅を広げ

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回答者：男性/ 無期雇用派遣/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年04月24日

組織体制・コミュニケーション:派遣先の企業が大きいとスタッフサービス所属の派遣で

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月31日

企業カルチャー・社風:風通しは良くないです。営業さんとも、何かあれば連絡で暫くれ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月14日

企業カルチャー・社風:年功序列といった感じかと思います。組織体制・コミュニケーシ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年07月06日

企業カルチャー・社風:派遣先を変えてもらう制度があるが、営業の案内次第でだいぶ受

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年05月26日

企業カルチャー・社風:挑戦できる制度みたいなものがあるが、資格やスキル、経験がな

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回答者：男性/ IT/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年05月09日

企業カルチャー・社風:派遣させる社員よりも派遣できた時の儲けを考えているとｃ思い

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回答者：回答なし/ SES/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年09月24日

企業カルチャー・社風:営業は現場のSES社員を物のように扱います。とにかくぶち込

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回答者：回答なし/ SE/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年12月23日

企業カルチャー・社風:エンジニアを育成する学校のような印象。ここで何かに挑戦する

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回答者：回答なし/ SE/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年11月28日

企業カルチャー・社風:担当営業さんに業務上の相談をするとそれなりに話を聞いてくれ

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回答者：男性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年05月16日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは、ほぼありません。実

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回答者：男性/ 社内SE/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年05月18日

企業カルチャー・社風:新人時代から、大きな裁量のある仕事を任される傾向があります

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年11月21日

企業カルチャー・社風:担当は特にコミュニケーションをとる機会がなかった。契約更新

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回答者：男性/ 派遣エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年02月23日

企業カルチャー・社風:派遣社員は自社の人間と会話をする頻度がほぼ無い組織体制・コ

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回答者：女性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月17日

企業カルチャー・社風:個人の頑張りによる。勤務先による。組織体制・コミュニケーシ

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回答者：回答なし/ ヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月01日

企業カルチャー・社風:配属先の会社と営業が上手く情報共有出来ていない。組織体制・

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月22日

企業カルチャー・社風:やはり営業さんの印象が強いです。エンジニア社員の方は、様々

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年08月30日

企業カルチャー・社風:未経験でも入社しやすいのかなと思います。そこから上がってい

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回答者：男性/ サポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年12月27日

企業カルチャー・社風:現場次第で風通しも違う組織体制・コミュニケーション:上司と

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回答者：男性/ さぽーと/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年03月10日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあります。資格取得にも奨励金が出たりします。

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回答者：女性/ 派遣先でのカスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年06月24日

企業カルチャー・社風:とくになし。組織体制・コミュニケーション:担当営業によって

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回答者：男性/ セキュリティエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年08月01日

組織体制・コミュニケーション:「社員同士の繋がりを大切にしよう」と言って定期的に

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回答者：男性/ テレフォンセンター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年04月25日

企業カルチャー・社風:特に意見なし。組織体制・コミュニケーション:派遣されるので

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回答者：男性/ 派遣社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.4

口コミ投稿日：2023年01月24日

企業カルチャー・社風:派遣先による。派遣元にはいつでもなんでも相談できるようカウ

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回答者：女性/ IT事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月20日

組織体制・コミュニケーション:私の勤務先には同じ会社の社員は居らず、担当の営業の

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回答者：回答なし/ IT/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2023年02月24日

企業カルチャー・社風:派遣先しか知らない。組織体制・コミュニケーション:派遣先し

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回答者：男性/ 無期雇用派遣社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2

口コミ投稿日：2023年05月02日

企業カルチャー・社風:仕事する以上はプロフェッショナル。組織体制・コミュニケーシ

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回答者：女性/ セキュリティ運用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0

口コミ投稿日：2022年10月27日

企業カルチャー・社風:私が今就業しているところは、デジタル化に進み最先端をいって

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回答者：男性/ その他、技術系（IT・Web・通信系）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 福岡

3.2

口コミ投稿日：2023年08月26日

企業カルチャー・社風:派遣社員なので特になし。組織体制・コミュニケーション:派遣

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回答者：男性/ サポート/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.2

口コミ投稿日：2023年06月27日

企業カルチャー・社風:資格などをとれば、ある程度案件の融通がきくのではないかと思

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回答者：女性/ SE/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2021年11月23日

企業カルチャー・社風:何もないと言っても良いのではないかと思う笑組織体制・コミュ

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正社員

月給：19万4000円　～　東京都千代田区神田練塀町85JEBL秋葉原スクエア

会社名	株式会社スタッフサービス
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.staffservice.co.jp/
所在地	東京都千代田区神田練塀町85JEBL秋葉原スクエア

※ 一部、四季報データ参照

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